【第1篇】成本會(huì)計(jì)崗位職責(zé)職位要求怎么寫250字

崗位職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)成本及費(fèi)用賬務(wù)處理及核算，包括審核各類成本費(fèi)用單據(jù)，編制記賬憑證，單項(xiàng)工程項(xiàng)目以及總成本核算；

2、負(fù)責(zé)分析并監(jiān)督各項(xiàng)目成本費(fèi)用預(yù)算執(zhí)行情況，監(jiān)控預(yù)測各項(xiàng)目現(xiàn)金流情況；

3、定期進(jìn)行成本分析，為公司考核提供依據(jù)；

4、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

職位要求：

1、2025屆財(cái)務(wù)專業(yè)應(yīng)屆本科畢業(yè)生；

2、了解國家財(cái)務(wù)政策、會(huì)計(jì)法規(guī)，稅務(wù)法規(guī)和相關(guān)稅收政策；

3、熟悉辦公軟件。

崗位要求：

學(xué)歷要求：本科

語言要求：不限

年齡要求：不限

工作年限：無經(jīng)驗(yàn)

【第2篇】企業(yè)財(cái)務(wù)成本會(huì)計(jì)崗位職責(zé)怎么寫850字

企業(yè)財(cái)務(wù)成本會(huì)計(jì)崗位職責(zé)(一)

以下就是企業(yè)財(cái)務(wù)成本會(huì)計(jì)崗位職責(zé)等等的介紹，希望為您帶來幫助。

1、進(jìn)行公司收入、支出及成本費(fèi)等財(cái)務(wù)核算，對公司的經(jīng)營活動(dòng)、往來款項(xiàng)、財(cái)產(chǎn)物資如實(shí)進(jìn)行全面的記錄、反映、監(jiān)督;

2、接受稅務(wù)、審計(jì)等部門的檢查、監(jiān)督，及時(shí)、準(zhǔn)確提供所需的各項(xiàng)資料，與各方保持良好的溝通及協(xié)調(diào);

3、企業(yè)內(nèi)部(一般納稅人)財(cái)務(wù)管理工作;

4、參與公司年度預(yù)算的制定、月度資金使用計(jì)劃，并與實(shí)際執(zhí)行情況進(jìn)行對比分析;

5、負(fù)責(zé)公司稅務(wù)的其它事宜;

6、熟練金蝶軟件。

企業(yè)財(cái)務(wù)成本會(huì)計(jì)崗位職責(zé)(二)

1. 負(fù)責(zé)完成會(huì)計(jì)核算，各類財(cái)務(wù)報(bào)表、預(yù)算編制等工作，能夠獨(dú)立操作全盤賬務(wù)處理;

2. 與稅務(wù)、財(cái)政部門對接，報(bào)送資料、配合工作，及時(shí)掌握最新優(yōu)惠政策;

3. 全面了解和掌握應(yīng)收、應(yīng)付賬款的收繳和支付情況，對公司資金、固定資產(chǎn)等進(jìn)行有效管理;

4. 負(fù)責(zé)工商、稅務(wù)、統(tǒng)計(jì)、審計(jì)的申報(bào)、年檢、變更等相關(guān)事宜;

5. 即時(shí)做好會(huì)計(jì)憑證、賬冊、報(bào)表等財(cái)會(huì)資料的搜集、編制、歸檔和會(huì)計(jì)檔案的管理工作;

6. 不斷完善并修訂公司財(cái)務(wù)制度和標(biāo)準(zhǔn)操作流程。

企業(yè)財(cái)務(wù)成本會(huì)計(jì)崗位職責(zé)(三)

1、負(fù)責(zé)全面的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作，包括但不限于編制年度月度預(yù)算、憑證審核、記賬、算賬、核算、報(bào)賬、報(bào)表、附注等日常工作;

2、認(rèn)真履行財(cái)務(wù)收支審批手續(xù)和費(fèi)用報(bào)銷制度，日常費(fèi)用報(bào)銷、付款單據(jù)審核;

3、對接與稅務(wù)、審計(jì)及其他相關(guān)機(jī)構(gòu)的關(guān)系，進(jìn)行相關(guān)納稅申報(bào)、稅務(wù)籌劃，配合審計(jì)機(jī)構(gòu)完成年報(bào)審計(jì)、稅務(wù)審計(jì)等相關(guān)工作;

4、在工作過程中善于總結(jié)和發(fā)現(xiàn)問題，并能夠及時(shí)的提出建議和措施;

5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

企業(yè)財(cái)務(wù)成本會(huì)計(jì)崗位職責(zé)(四)

1、審核公司各項(xiàng)費(fèi)用報(bào)銷單、繳款通知單，復(fù)核工資、考勤;

2、審核各項(xiàng)報(bào)價(jià)單及存檔;審核費(fèi)用收支是否及時(shí)到位，監(jiān)督費(fèi)用使用情況;

3、管理租戶合同情況，配合管理處組織催收款項(xiàng);

4、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)資料的整理、搜集和立卷、歸檔、保管;

5、每月收支情況，做到賬證相符，檢查、監(jiān)督各項(xiàng)費(fèi)用是否及時(shí)收繳;

6、報(bào)稅，財(cái)務(wù)報(bào)表，及相關(guān)數(shù)據(jù)分析;

7、做好與銀行、稅務(wù)等部門的關(guān)系維護(hù);

8、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作事項(xiàng)。

【第3篇】成本會(huì)計(jì)主任崗位職責(zé)怎么寫300字

崗位職責(zé):

1、協(xié)助財(cái)務(wù)總監(jiān)開展總部、下屬公司總成本規(guī)劃預(yù)算及成本結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì);

2、定期編制公司年度、季度、月度相關(guān)成本分析報(bào)表;

3、組織總部、下屬公司成本核算、成本分析，提報(bào)改善措施，監(jiān)督改進(jìn);

4、協(xié)助財(cái)務(wù)總監(jiān)建立、健全成本管控措施、辦法，跟進(jìn)、分析落實(shí)執(zhí)行效果。

任職資格:

1、財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)專業(yè)，本科及以上學(xué)歷，會(huì)計(jì)從業(yè)資格證，中級職稱優(yōu)先;

2、精通sap等財(cái)務(wù)管理軟件，在大型制造業(yè)上市公司五年以上工作經(jīng)驗(yàn)，三年以上主管或者經(jīng)理管理崗;

3、精通成本設(shè)計(jì)與管理、成本分析能力，對數(shù)字敏銳度高;

4、精通財(cái)務(wù)相關(guān)法律、法規(guī)，良好的職業(yè)道德、溝通協(xié)調(diào)與問題分析解決能力。

【第4篇】成本預(yù)算會(huì)計(jì)崗位職責(zé)怎么寫150字

成本預(yù)算會(huì)計(jì) 浙江中達(dá)精密部件股份有限公司 浙江中達(dá)精密部件股份有限公司，中達(dá) 1. ?？萍耙陨蠈W(xué)歷，會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)等相關(guān)專業(yè);

2. 一年以上制造企業(yè)成本預(yù)算工作經(jīng)驗(yàn)，具備一定的成本分析能力;

3. 熟練運(yùn)用excel等辦公軟件;

4. 對數(shù)字敏感，工作細(xì)致，責(zé)任感強(qiáng)，有良好的溝通能力及團(tuán)隊(duì)精神。

【第5篇】成本核算會(huì)計(jì)崗位職責(zé)怎么寫950字

成本核算會(huì)計(jì) 毓恬冠佳汽車零部件 上海毓恬冠佳汽車零部件有限公司，毓恬冠佳，毓恬冠佳汽車零部件，毓恬 1.負(fù)責(zé)制訂和完善集團(tuán)成本核算方面的政策和工作程序。

2.負(fù)責(zé)每月基地人工、工時(shí)、費(fèi)用成本的歸集并分?jǐn)偢鞒杀局行模?0日前完成erp系統(tǒng)成本核算結(jié)賬;

3.負(fù)責(zé)每月對各生產(chǎn)基地成本核算分析資料收集，并監(jiān)督各基地成本核算執(zhí)行情況，及時(shí)與集團(tuán)各基地財(cái)務(wù)聯(lián)絡(luò)溝通協(xié)調(diào);

4.負(fù)責(zé)每月集團(tuán)各基地原材料補(bǔ)料分析，輔料季度定額分析，每月18日前匯報(bào)給集團(tuán)各公司分管領(lǐng)導(dǎo);

5.負(fù)責(zé)每月人工成本分析，定額人工與實(shí)際人工對比分析，每月18日前匯報(bào)給各基地領(lǐng)導(dǎo);

6.負(fù)責(zé)每月各基地天窗人工、費(fèi)用對比分析，每月20日前匯報(bào)給集團(tuán)各公司領(lǐng)導(dǎo);

7.負(fù)責(zé)每月集團(tuán)各基地存貨分析，每月18日前匯報(bào)給集團(tuán)各公司領(lǐng)導(dǎo);

8.負(fù)責(zé)每月基地注塑件產(chǎn)品投入產(chǎn)出測量分析，各產(chǎn)品生產(chǎn)合格率統(tǒng)計(jì)，每月22日匯報(bào)給集團(tuán)各公司領(lǐng)導(dǎo);

9.負(fù)責(zé)每月25日前召開成本分析會(huì)議，向生產(chǎn)總監(jiān)、車間主任匯報(bào)討論料、工、費(fèi)情況，并提出成本改善措施;

10.負(fù)責(zé)集團(tuán)內(nèi)部物料銷售定價(jià)工作，根據(jù)每月產(chǎn)品成本變動(dòng)情況，實(shí)時(shí)更新內(nèi)部轉(zhuǎn)移價(jià)格;

11.負(fù)責(zé)集團(tuán)各基地質(zhì)量成本kpi統(tǒng)計(jì)歸集工作，每月20日前匯報(bào)給集團(tuán)質(zhì)保部經(jīng)理;

12.負(fù)責(zé)生產(chǎn)bom審核、了解各產(chǎn)線生產(chǎn)工藝，安排新項(xiàng)目輔料、工時(shí)的測量工作;

13.負(fù)責(zé)盤點(diǎn)前期的各項(xiàng)協(xié)調(diào)、籌備工作，保證盤點(diǎn)順利完成。

14. 負(fù)責(zé)監(jiān)督安排每周對倉庫物料的抽點(diǎn)工作，每月對各基地倉儲籠盤點(diǎn)工作，并向公司各相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào);

15.對出現(xiàn)盤點(diǎn)盈虧的物料進(jìn)行調(diào)查、要求其責(zé)任部門/個(gè)人給予說明;然后根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)處理意見對其盈虧予以調(diào)整。

16.負(fù)責(zé)核算公司產(chǎn)品的標(biāo)準(zhǔn)成本。

17.保管好本崗位文件、資料、記錄，做好本崗位的保密工作。

18.參加公司或本部門組織的培訓(xùn)、會(huì)議及活動(dòng)。

19.完成上級和領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它臨時(shí)性任務(wù)。

任職資格:

1.學(xué)歷與專業(yè):?？?，財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)相關(guān)專業(yè)或相關(guān)職位工作經(jīng)驗(yàn)。

2.工作經(jīng)驗(yàn):一年以上財(cái)務(wù)專業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)。

3.崗位涉及知識:掌握財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)基礎(chǔ)知識，了解會(huì)計(jì)準(zhǔn)則相關(guān)法律法規(guī)、成本核算理論與操作知識、制造型企業(yè)管理知識、物流倉儲管理知識、統(tǒng)計(jì)學(xué)知識、計(jì)算機(jī)應(yīng)用知識以及公司操作流程及產(chǎn)品知識。

4.崗位涉及技能:能熟練操作office辦公軟件，數(shù)據(jù)庫管理，數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析能力。

5.崗位涉及資格證書:會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書。

6.崗位錄用特殊要求:對數(shù)據(jù)有一定都敏感程度。

【第6篇】服裝成本會(huì)計(jì)崗位職責(zé)怎么寫1350字

服裝成本會(huì)計(jì)崗位職責(zé)

以下就是服裝成本會(huì)計(jì)崗位職責(zé)等等的介紹，希望為您帶來幫助。

1、主導(dǎo)公司產(chǎn)品、項(xiàng)目、專案的成本預(yù)核算;根據(jù)成本構(gòu)成和歷史發(fā)生情況以及計(jì)劃指標(biāo)進(jìn)行比較與分析與控制;

2、生產(chǎn)部門成本費(fèi)用全面預(yù)算的開展、審核，制訂生產(chǎn)成本的考核指標(biāo);

3、標(biāo)準(zhǔn)成本體系資料的建立、編制、維護(hù);

4、審核分析各項(xiàng)成本費(fèi)用，分析和解決異常狀況;

5、與生產(chǎn)部門進(jìn)行成本檢討與分析，監(jiān)督改善策略的執(zhí)行;

6、生產(chǎn)過程中涉及提高效率、降低成本、改善流程的系列改善提議與實(shí)施;

7、盤點(diǎn)計(jì)劃的制定、實(shí)施與盈虧差異分析與改善跟進(jìn);

8、制訂現(xiàn)場稽查計(jì)劃，指導(dǎo)和審查成本會(huì)計(jì)工作;

9、完成主管安排的其他任務(wù)。

化工公司成本會(huì)計(jì)崗位職責(zé)

1.按照國家財(cái)會(huì)法規(guī)、公司財(cái)會(huì)制度和成本管理有關(guān)規(guī)定，負(fù)責(zé)擬訂公司各處成本核算實(shí)施細(xì)則，在上級批準(zhǔn)后組織執(zhí)行。

2.主動(dòng)會(huì)同有關(guān)人員對公司重大項(xiàng)目、產(chǎn)品等進(jìn)行成本預(yù)算，編制項(xiàng)目成本計(jì)劃，提供有關(guān)的成本資料。

3.當(dāng)公司推行全面成本核算管理和內(nèi)部銀行核算制時(shí)，協(xié)助有關(guān)主管制定總體方案和實(shí)施辦法，確定各類成本定額、標(biāo)準(zhǔn)，并協(xié)助各部門和下屬企業(yè)的推廣培訓(xùn)。

4.不斷監(jiān)督、調(diào)查各部門執(zhí)行成本計(jì)劃情況，并就出現(xiàn)問題及時(shí)上報(bào)。

5.學(xué)習(xí)、掌握先進(jìn)的成本管理和成本核算方法及計(jì)算機(jī)操作，提出降低成本的控制措施和建議。

6.做好相關(guān)成本資料的整理、歸檔、數(shù)據(jù)庫建立、査詢、更新工作。

7.完成財(cái)務(wù)部部長臨時(shí)交辦的其他任務(wù)。

成本會(huì)計(jì)崗位職責(zé)介紹

1.負(fù)責(zé)圖書印制工價(jià)費(fèi)用審核及成本核算，按月結(jié)轉(zhuǎn)銷售成本，完成有關(guān)結(jié)轉(zhuǎn)憑證的填制工作。

2.負(fù)責(zé)原材料(紙張)、成品圖書的進(jìn)(入庫)、銷(出庫)、存貨核算。

3.負(fù)責(zé)生產(chǎn)成本、原材料、產(chǎn)成品、制造費(fèi)用等科目月末分?jǐn)偨Y(jié)轉(zhuǎn)，編制有關(guān)憑證。

4.匯總整理編制應(yīng)付賬款、預(yù)付賬款余額明細(xì)，編制外欠款情況明細(xì)表。

5.負(fù)責(zé)成本管理、成本控制和成本分析工作。編寫成本報(bào)表和成本分析報(bào)告，提出做好成本管理工作的建議和意見。

6.負(fù)責(zé)增值稅專用發(fā)票抵扣聯(lián)的審核工作，對不合格的抵扣票及時(shí)退回經(jīng)辦人，限期更換。

7.負(fù)責(zé)整理裝訂增值稅專用發(fā)票抵扣聯(lián)單據(jù)，每月月末負(fù)責(zé)填報(bào)增值稅納稅申報(bào)表附列資料(表二)、運(yùn)費(fèi)發(fā)票電子信息錄入核對工作。

8.負(fù)責(zé)填制成本項(xiàng)目內(nèi)扣繳個(gè)人所得稅報(bào)告表。

9.負(fù)責(zé)每季度與印務(wù)科會(huì)計(jì)核對紙張明細(xì)賬;每月與儲運(yùn)部核對圖書入庫、出庫、結(jié)余情況，保證賬賬相符、賬實(shí)相符，對差異情況寫出書面報(bào)告。

10.負(fù)責(zé)收集印制工價(jià)、排版費(fèi)用、紙張價(jià)格等市場信息，定期向科長書面匯報(bào)，并根據(jù)市場情況提出工價(jià)調(diào)整建議。

成本會(huì)計(jì)崗位職責(zé)描述

1.負(fù)責(zé)固定資產(chǎn)、低值易耗品的核算管理及賬簿登記工作。

2.負(fù)責(zé)(工資項(xiàng)目)個(gè)人所得稅核算。

3.負(fù)責(zé)增值稅專用發(fā)票進(jìn)項(xiàng)稅額的認(rèn)定、增值稅核算及納稅申報(bào);負(fù)責(zé)辦理教材退稅;完成所得稅匯算，搜集稅收法律新政策新規(guī)定。

4.負(fù)責(zé)領(lǐng)購增值稅專用發(fā)票和普通發(fā)票。

5.負(fù)責(zé)管理費(fèi)用、銷售費(fèi)用的報(bào)銷及財(cái)務(wù)核算工作。

6.負(fù)責(zé)圖書出版合同的履行以及成本費(fèi)用和銷售核算1作。

7.負(fù)責(zé)核發(fā)工資、填報(bào)工資手冊、編制工資及其他收人報(bào)表。

8.負(fù)責(zé)各部門費(fèi)用賬、其他往來賬的登記管理工作，督促有關(guān)各方及時(shí)清理其他應(yīng)收應(yīng)付款項(xiàng)。

9.協(xié)助科長管理總賬、明細(xì)賬，完成計(jì)算機(jī)結(jié)賬工作，完成銷售費(fèi)用、管理費(fèi)用、制造費(fèi)用情況分析報(bào)告。

10.負(fù)責(zé)編寫財(cái)務(wù)報(bào)表。

【第7篇】成本會(huì)計(jì)崗位職責(zé)及任職資格怎么寫1200字

成本會(huì)計(jì)崗位職責(zé)及任職資格

以下就是成本會(huì)計(jì)崗位職責(zé)及任職資格等等的介紹，希望為您帶來幫助。

崗位職責(zé)：

1、 審核公司各項(xiàng)成本的支出，進(jìn)行成本核算、費(fèi)用管理、成本分析，并定期編制成本分析報(bào)表。

2、 每月末進(jìn)行費(fèi)用分配，及時(shí)與生產(chǎn)、銷售部門核對在產(chǎn)品、產(chǎn)成品并編制差異原因上報(bào)。

3、 評估成本方案，及時(shí)改進(jìn)成本核算方法。

4、 保管好成本、計(jì)算資料并按月裝訂，定期歸檔。

任職資格：

1、從事過大中型生產(chǎn)企業(yè)成本會(huì)計(jì)工作3年以上，有助理會(huì)計(jì)師以上證書，財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)專業(yè)的優(yōu)秀應(yīng)屆生也可考慮。

2、會(huì)計(jì)或者會(huì)計(jì)相關(guān)專業(yè)畢業(yè)，熟練使用金蝶或者用友軟件，熟悉制造業(yè)生產(chǎn)成本核算流程。

3、熟練使用word、excel軟件，熟練使用電腦，有一定打字速度。

4、做事認(rèn)真、仔細(xì)、負(fù)責(zé)任。

成本會(huì)計(jì)崗位職責(zé)及任職資格二

職責(zé)描述：

1、負(fù)責(zé)生產(chǎn)成本和采購成本的核算，進(jìn)行有關(guān)成本管理工作，做好成本的核算和控制;

2、協(xié)助商品部門進(jìn)行成本經(jīng)濟(jì)核算，并分解成本、費(fèi)用、計(jì)劃指標(biāo);

3、對接工廠、供應(yīng)商賬務(wù)往來;

4、收集有關(guān)信息和數(shù)據(jù)，進(jìn)行有關(guān)盈虧預(yù)測工作;

5、進(jìn)行項(xiàng)目成本分析，編制財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告及項(xiàng)目成果報(bào)告，對企業(yè)經(jīng)營情況的異常變動(dòng)及時(shí)反饋;

6、評估成本方案，及時(shí)改進(jìn)成本核算方法;

7、保管好各種憑證、賬簿、報(bào)表及有關(guān)成本計(jì)算資料，防止丟失或損壞，按月裝訂并定期歸檔。

任職資格：

1、財(cái)會(huì)專業(yè)，二年以上成本會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn);有鞋服裝行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

2、熟練使用excel常用函數(shù)及會(huì)計(jì)報(bào)表的處理;

3、工作細(xì)致負(fù)責(zé)，具備良好的溝通及部門協(xié)作能力、抗壓能力強(qiáng);

4、熟悉整個(gè)成本核算及運(yùn)轉(zhuǎn)流程。

成本會(huì)計(jì)崗位職責(zé)及任職資格三

崗位職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)生產(chǎn)成本的核算，進(jìn)行成本的監(jiān)督及管理;

2、生產(chǎn)過程中的原料、半成品及產(chǎn)成品的監(jiān)控及清查;

3、對成本的開支進(jìn)行事前審核;

4、上級交付的其它事務(wù)。

任職資格：

1、五年以上成本會(huì)計(jì)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，年齡30-40歲;

2、全日制公辦大專以上學(xué)歷，會(huì)計(jì)學(xué)、稅務(wù)、財(cái)務(wù)管理相關(guān)專業(yè);

3、能熟練操作財(cái)務(wù)軟件、word、excel等軟件;

4、熱愛工作，具有獨(dú)立工作和學(xué)習(xí)的能力，工作認(rèn)真細(xì)心;

5、良好的職業(yè)操守及團(tuán)隊(duì)合作精神，較強(qiáng)的溝通、理解和分析能力;

6、服從上級工作安排，有時(shí)間觀念。

成本會(huì)計(jì)崗位職責(zé)及任職資格四

崗位職責(zé)：

1、 審核公司各項(xiàng)成本的支出，進(jìn)行成本核算、費(fèi)用管理、成本分析，并定期編制成本分析報(bào)表;

2、 月末進(jìn)行費(fèi)用分配，及時(shí)與生產(chǎn)、銷售部門核對在產(chǎn)品、產(chǎn)成品并編制差異原因上報(bào);

3、 進(jìn)行有關(guān)成本管理工作，主要做好成本的核算和控制。負(fù)責(zé)成本的匯總、決算工作;

4、 協(xié)助各部門進(jìn)行成本經(jīng)濟(jì)核算，并分解下達(dá)成本、費(fèi)用、計(jì)劃指標(biāo)。收集有關(guān)信息和數(shù)據(jù)，進(jìn)行有關(guān)盈虧預(yù)測工作;

5、 評估成本方案，及時(shí)改進(jìn)成本核算方法。

任職資格：

1、大專及以上學(xué)歷，財(cái)會(huì)相關(guān)專業(yè);

2、5年以上會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)，2年以上服裝行業(yè)、制衣廠成本會(huì)計(jì)或會(huì)計(jì)主管工作經(jīng)驗(yàn);

3、優(yōu)秀的溝通能力及抗壓能力，能適應(yīng)創(chuàng)業(yè)公司的快節(jié)奏。

【第8篇】成本會(huì)計(jì)崗位職責(zé)內(nèi)容及任職資格怎么寫2400字

成本會(huì)計(jì)工作職責(zé)

成本會(huì)計(jì)是指為了求得產(chǎn)品的總成本和單位成本而核算全部生產(chǎn)費(fèi)用的會(huì)計(jì)。

崗位職責(zé)：

1、正確計(jì)算產(chǎn)品成本，及時(shí)提供成本信息。成本數(shù)據(jù)正確可靠，才能滿足管理的需要。如果成本資料不能反映產(chǎn)品成本的實(shí)際水平，不僅難以考核成本計(jì)劃的完成情況和進(jìn)行成本決策，而且還會(huì)影響利潤的正確計(jì)量和存貨的正確計(jì)價(jià)，歪曲企業(yè)的財(cái)務(wù)狀況。及時(shí)編制各種成本報(bào)表，可以使企業(yè)的有關(guān)人員及時(shí)了解成本的變化情況，并作為制訂售價(jià)、作出成本決策的重要參考資料。

2、優(yōu)化成本決策，確立目標(biāo)成本。優(yōu)化成本決策，需要在科學(xué)的成本預(yù)測基礎(chǔ)上收集整理各種成本信息，在現(xiàn)實(shí)和可能的條件下，采取各種降低成本的措施，從若干可行方案中選擇生產(chǎn)每件合格產(chǎn)品所消耗活勞動(dòng)和物化勞動(dòng)最少的方案，使成本最低化作為制定目標(biāo)成本的基礎(chǔ)。為了優(yōu)化成本決策，需增強(qiáng)企業(yè)員工的成本意識，使之在處理每一項(xiàng)業(yè)務(wù)活動(dòng)時(shí)都能自覺地考慮和重視降低產(chǎn)品成本的要求，把所費(fèi)與所得進(jìn)行比較，以提高企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益。

3、加強(qiáng)成本控制，防止擠占成本。加強(qiáng)成本控制，首先是進(jìn)行目標(biāo)成本控制。主要依靠執(zhí)行者自主管理，進(jìn)行自我控制，以促其提高技術(shù)，厲行節(jié)約，注重效益。其次是遵守各項(xiàng)法規(guī)的規(guī)定，控制各項(xiàng)費(fèi)用支出、營業(yè)外支出等擠占成本。

4、建立成本責(zé)任制度，加強(qiáng)成本責(zé)任考核。成本責(zé)任制是對企業(yè)各部門、各層次和執(zhí)行人在成本方面的職責(zé)所作的規(guī)定，是提高職工降低成本的責(zé)任心，發(fā)揮其主動(dòng)性、積極性和創(chuàng)造力的有效辦法。建立成本責(zé)任制度，要把完成成本降低任務(wù)的責(zé)任落實(shí)到每個(gè)部門、層次和責(zé)任人，使職工的責(zé)、權(quán)、利相結(jié)合，職工的勞動(dòng)所得同勞動(dòng)成本相結(jié)合。各責(zé)任單位與個(gè)人要承擔(dān)降低成本之責(zé)，執(zhí)行成本計(jì)劃之權(quán)，獲得獎(jiǎng)懲之利。

企業(yè)對成本會(huì)計(jì)要求

以下內(nèi)容來自制度大全企業(yè)對成本會(huì)計(jì)的職責(zé)要求

崗位職責(zé)及任職資格a

1、在經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下，按照國家財(cái)會(huì)法規(guī)、公司財(cái)會(huì)制度和成本管理有關(guān)規(guī)定，負(fù)責(zé)擬訂公司各處成本核算實(shí)施細(xì)則，在上級批準(zhǔn)后組織執(zhí)行。2、主動(dòng)會(huì)有關(guān)人員對公司重大項(xiàng)目、產(chǎn)品等進(jìn)行成本預(yù)算、編制項(xiàng)目成本計(jì)劃，提供有關(guān)的成本資料。3、當(dāng)公司推行全面成本核算管理和內(nèi)部銀行何等制時(shí)，協(xié)助有關(guān)主管制定總體方案和實(shí)施辦法，確定各類成本定額、標(biāo)準(zhǔn)，并協(xié)助各部門和下屬企業(yè)的推廣培訓(xùn)。4、不斷監(jiān)督、調(diào)查各部門執(zhí)行成本計(jì)劃情況，并就出現(xiàn)問題及時(shí)上報(bào)。5、學(xué)習(xí)、掌握先進(jìn)的成本管理和成本核算方法及計(jì)算機(jī)操作，提出降低成本的控制措施和建議。6、做好相關(guān)成本資料的整理、歸檔、數(shù)據(jù)庫建立、查詢、更新工作。7、負(fù)責(zé)日?，F(xiàn)金及票據(jù)的收付、保管及費(fèi)用報(bào)銷，及登記現(xiàn)金、銀行日記帳；現(xiàn)金、銀行憑證制作等；8、完成經(jīng)理臨時(shí)交辦的其他任務(wù)。

崗位職責(zé)及任職資格b

職位描述：

對公司各項(xiàng)成本、費(fèi)用按照企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則進(jìn)行歸集和分配；

對公司各項(xiàng)成本、費(fèi)用記賬，并且登記月公司成本、費(fèi)用大表；

對公司每月發(fā)生的成本、費(fèi)用進(jìn)行統(tǒng)計(jì)，登記預(yù)算管控大表，統(tǒng)計(jì)各項(xiàng)費(fèi)用的指標(biāo)，上報(bào)財(cái)務(wù)主管；

新購入固定資產(chǎn)的入賬、登記固定資產(chǎn)卡片、負(fù)責(zé)固定資產(chǎn)報(bào)廢、處理的賬務(wù)登記；

固定資產(chǎn)盤點(diǎn)，對財(cái)產(chǎn)清查中的盤盈、盤虧進(jìn)行處理；

對低值易耗品、可使用多次的低價(jià)值物品登記臺帳；

按照工資基數(shù)計(jì)算五險(xiǎn)一金；

領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作；

任職條件：

財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)、注冊會(huì)計(jì)師相關(guān)專業(yè)畢業(yè)，本科以上學(xué)歷，具備會(huì)計(jì)從業(yè)資格；

2年以上財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)，從事過相關(guān)成本方面核算，初級會(huì)計(jì)師有限；

良好的溝通能力，執(zhí)行能力，學(xué)習(xí)能力；

較強(qiáng)的時(shí)間觀念和吃苦耐勞精神，工作細(xì)心、干練、效率高，反應(yīng)快；

對公司各項(xiàng)成本、費(fèi)用按照企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則進(jìn)行歸集和分配；

對公司各項(xiàng)成本、費(fèi)用記賬，并且登記月公司成本、費(fèi)用大表；

對公司每月發(fā)生的成本、費(fèi)用進(jìn)行統(tǒng)計(jì)，登記預(yù)算管控大表，統(tǒng)計(jì)各項(xiàng)費(fèi)用的指標(biāo)，上報(bào)財(cái)務(wù)主管；

新購入固定資產(chǎn)的入賬、登記固定資產(chǎn)卡片、負(fù)責(zé)固定資產(chǎn)報(bào)廢、處理的賬務(wù)登記；

固定資產(chǎn)盤點(diǎn)，對財(cái)產(chǎn)清查中的盤盈、盤虧進(jìn)行處理；

對低值易耗品、可使用多次的低價(jià)值物品登記臺帳；

按照工資基數(shù)計(jì)算五險(xiǎn)一金；

領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作；

崗位職責(zé)及任職資格c

成本會(huì)計(jì)是指為了求得產(chǎn)品的總成本和單位成本而核算全部生產(chǎn)費(fèi)用的會(huì)計(jì)。

崗位職責(zé)：

1、正確計(jì)算產(chǎn)品成本，及時(shí)提供成本信息。成本數(shù)據(jù)正確可靠，才能滿足管理的需要。如果成本資料不能反映產(chǎn)品成本的實(shí)際水平，不僅難以考核成本計(jì)劃的完成情況和進(jìn)行成本決策，而且還會(huì)影響利潤的正確計(jì)量和存貨的正確計(jì)價(jià)，歪曲企業(yè)的財(cái)務(wù)狀況。及時(shí)編制各種成本報(bào)表，可以使企業(yè)的有關(guān)人員及時(shí)了解成本的變化情況，并作為制訂售價(jià)、作出成本決策的重要參考資料。

2、優(yōu)化成本決策，確立目標(biāo)成本。優(yōu)化成本決策，需要在科學(xué)的成本預(yù)測基礎(chǔ)上收集整理各種成本信息，在現(xiàn)實(shí)和可能的條件下，采取各種降低成本的措施，從若干可行方案中選擇生產(chǎn)每件合格產(chǎn)品所消耗活勞動(dòng)和物化勞動(dòng)最少的方案，使成本最低化作為制定目標(biāo)成本的基礎(chǔ)。為了優(yōu)化成本決策，需增強(qiáng)企業(yè)員工的成本意識，使之在處理每一項(xiàng)業(yè)務(wù)活動(dòng)時(shí)都能自覺地考慮和重視降低產(chǎn)品成本的要求，把所費(fèi)與所得進(jìn)行比較，以提高企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益。

3、加強(qiáng)成本控制，防止擠占成本。加強(qiáng)成本控制，首先是進(jìn)行目標(biāo)成本控制。主要依靠執(zhí)行者自主管理，進(jìn)行自我控制，以促其提高技術(shù)，厲行節(jié)約，注重效益。其次是遵守各項(xiàng)法規(guī)的規(guī)定，控制各項(xiàng)費(fèi)用支出、營業(yè)外支出等擠占成本。

4、建立成本責(zé)任制度，加強(qiáng)成本責(zé)任考核。成本責(zé)任制是對企業(yè)各部門、各層次和執(zhí)行人在成本方面的職責(zé)所作的規(guī)定，是提高職工降低成本的責(zé)任心，發(fā)揮其主動(dòng)性、積極性和創(chuàng)造力的有效辦法。建立成本責(zé)任制度，要把完成成本降低任務(wù)的責(zé)任落實(shí)到每個(gè)部門、層次和責(zé)任人，使職工的責(zé)、權(quán)、利相結(jié)合，職工的勞動(dòng)所得同勞動(dòng)成本相結(jié)合。各責(zé)任單位與個(gè)人要承擔(dān)降低成本之責(zé)，執(zhí)行成本計(jì)劃之權(quán)，獲得獎(jiǎng)懲之利。