書寫經(jīng)驗(yàn)50人覺得有用

寫財務(wù)出納崗位職責(zé)的時候，得根據(jù)具體的工作環(huán)境和需求來定。比如說證券公司的出納，既要管錢，還得跟各種票據(jù)打交道。一開始就得說清楚，出納的主要任務(wù)就是確保資金安全，這可是頭等大事。每天開市前要檢查一下賬戶余額，看看有沒有昨天沒處理完的事，像是未到賬的資金什么的。

然后，報銷單據(jù)這一塊兒也得盯緊了。員工的差旅費(fèi)、辦公用品采購之類的費(fèi)用報銷，都得經(jīng)過出納的手。審核發(fā)票是不是正規(guī)的，金額對不對，這些都是基本功。有時候忙起來，可能會漏掉幾張發(fā)票，這就需要多留意了。要是發(fā)現(xiàn)有不合理的報銷單子，得及時反饋給上級，不能自己做主就給報銷了。

書寫注意事項(xiàng)：

出納還負(fù)責(zé)現(xiàn)金管理，這個活兒挺細(xì)碎的。每天都要清點(diǎn)現(xiàn)金庫存，確保賬實(shí)相符。要是發(fā)現(xiàn)賬面上的錢少了，得趕緊查原因，是記錯了還是真丟了？這事挺頭疼的，但必須得弄清楚。還有就是銀行對賬單，每周都要核對一遍，看看銀行記錄和公司賬目是不是一致，要是有差異，得立刻找出來是什么地方出了問題。

再就是工資發(fā)放這塊兒，每個月發(fā)工資的時候，出納得提前準(zhǔn)備好工資表，核對人數(shù)和金額，確保每個人的錢都能按時到賬。有時候人事部門提供的數(shù)據(jù)可能會有小錯誤，這時候就得自己再校對一遍，別因?yàn)轳R虎耽誤了員工拿工資。

小編友情提醒：

出納還需要保管好各種重要文件，像支票，印章，這些東西都很關(guān)鍵。要是保管不當(dāng)，出了岔子，那可不是小事。所以平時得把這些東西放好，用的時候隨手就能拿到，不用的時候鎖起來，不能隨便亂放。

書寫經(jīng)驗(yàn)93人覺得有用

寫財務(wù)出納崗位職責(zé)的時候，得先把工作內(nèi)容梳理清楚。這活兒不是隨便說說就行的，得結(jié)合具體的工作場景。比如，收付款、核對賬目這些都是基本功，但寫的時候不能光這么籠統(tǒng)地說，得細(xì)化。像是現(xiàn)金日記賬，銀行存款日記賬這些都要寫進(jìn)去，不然老板看了還以為你只會拿錢。

還有就是報銷審核這部分，這是個重點(diǎn)。既要寫明審核流程，又要強(qiáng)調(diào)要仔細(xì)檢查發(fā)票的真實(shí)性，別到時候出了差錯，說不清楚。不過有時候?qū)懼鴮懼腿菀茁┑艏?xì)節(jié)，比如忘了提到票據(jù)粘貼的規(guī)范，這就有點(diǎn)不太妥當(dāng)了。畢竟票據(jù)亂七八糟的，財務(wù)總監(jiān)看了估計(jì)會皺眉頭。

書寫注意事項(xiàng)：

工資發(fā)放也是個大事。得寫清楚每個月按時造表、核對人員信息，然后提交給銀行。要是這里出了岔子，員工找起麻煩來，那可夠嗆。但有時候?qū)懼鴮懼蜁雎砸恍╆P(guān)鍵點(diǎn)，比如沒提工資保密這件事，其實(shí)這也是很重要的。

資金計(jì)劃編制也不能落下，每個月初就得著手準(zhǔn)備，把接下來的資金使用情況大致規(guī)劃一下。可有時候?qū)懙臅r候容易忽略時間節(jié)點(diǎn)，比如只寫了“月初編制”，卻沒有具體到哪一天，這樣看起來就不夠嚴(yán)謹(jǐn)。

最后還得提醒一下，庫存現(xiàn)金管理也很重要。要定期盤點(diǎn)，確保賬實(shí)相符。不過偶爾也會犯個小毛病，比如把“定期盤點(diǎn)”寫成“定時盤點(diǎn)”，雖然差別不大，但總覺得哪里不對勁。

書寫經(jīng)驗(yàn)83人覺得有用

財務(wù)出納專員這個崗位的職責(zé)該怎么寫？要是寫得空洞了，看的人摸不著頭腦，寫得太復(fù)雜又容易讓人頭大。比如我剛寫過一份，開頭就寫了“負(fù)責(zé)日?，F(xiàn)金收付管理工作”，這句話沒什么毛病，但總覺得少了點(diǎn)什么。后來改了一下，變成了“每日處理現(xiàn)金收支，確保賬實(shí)相符”，這樣看起來是不是稍微具體了一點(diǎn)？

說到具體，其實(shí)這里面學(xué)問不小。比如說“保管庫存現(xiàn)金、各種有價證券及各類票據(jù)”，這句話看著挺專業(yè)的，但細(xì)想下，為什么不直接說“管好錢和票子”？當(dāng)然，后一種說法有點(diǎn)口語化，不太適合正式場合，但前者又顯得太死板，好像少了點(diǎn)溫度。

再比如，“定期編制資金報表，反映資金動態(tài)”，這句話聽著專業(yè)，但總覺得有些地方可以優(yōu)化。要是改成“按時做好資金表，讓大家知道錢都去哪兒了”，雖然口語化了些，但好像更容易讓人理解。不過這里有個小問題，就是“按時”這個詞用得有點(diǎn)模糊，到底是一周一次還是每天一次？這就需要根據(jù)實(shí)際情況來定。

“審核報銷單據(jù)，保證費(fèi)用真實(shí)合理”，這句話聽著挺好，但仔細(xì)想想，這里缺少了一個關(guān)鍵點(diǎn)——怎么才算“真實(shí)合理”？是不是得加上一些具體的判斷標(biāo)準(zhǔn)？不然別人看了還是搞不懂。所以后來我改成了“仔細(xì)檢查報銷單據(jù)，確保內(nèi)容真實(shí)無誤，且符合公司規(guī)定”。

書寫注意事項(xiàng)：

別忘了寫上“協(xié)助完成其他臨時性工作”。這句話看似萬能，但實(shí)際上很容易被忽略細(xì)節(jié)。比如，這份工作是臨時性的，那它的優(yōu)先級是怎么樣的？是不是有些事情比別的更重要？如果能稍微細(xì)化一下，效果會更好。

書寫經(jīng)驗(yàn)68人覺得有用

出納員這個崗位，說起來不算復(fù)雜，但實(shí)際干起來挺講究的。首先得清楚出納的工作性質(zhì)，簡單講就是管錢，具體來說就是公司的現(xiàn)金收付、銀行結(jié)算業(yè)務(wù)辦理，還有各種票據(jù)的管理。寫崗位職責(zé)的時候，得結(jié)合這些基本工作內(nèi)容，再結(jié)合公司實(shí)際情況。

像現(xiàn)金管理這塊，每天都要核對庫存現(xiàn)金，確保賬實(shí)相符。這中間要注意，如果公司規(guī)模大點(diǎn)的話，可能還會涉及一些備用金的事，這就需要定期檢查備用金使用情況，防止被挪用。還有銀行存款這塊，要按時對賬，別光看余額對不對，還要仔細(xì)核對每一筆交易記錄，要是發(fā)現(xiàn)不對勁的地方，得趕緊跟銀行那邊溝通。

報銷單據(jù)審核這部分也很關(guān)鍵，出納不能什么都照單全收，得看看是不是符合公司規(guī)定，比如金額有沒有超支，手續(xù)齊不齊全之類的。要是發(fā)現(xiàn)有問題的單據(jù)，得及時退回去，讓經(jīng)辦人補(bǔ)充完善。不過有時候因?yàn)樘?，可能會漏掉一些?xì)節(jié)，比如沒注意到某張發(fā)票上的日期不對，這種情況就容易導(dǎo)致麻煩。

書寫注意事項(xiàng)：

出納還得負(fù)責(zé)工資發(fā)放，每個月發(fā)工資前，得提前準(zhǔn)備好資金，確保發(fā)放當(dāng)天賬戶上有足夠的錢。這期間得特別注意工資表的數(shù)據(jù)準(zhǔn)確性，萬一出錯了，員工找起麻煩來可不容易對付。還有，工資條發(fā)放也不能忘，這是給員工知情權(quán)的體現(xiàn)。

除了日常的收付款，出納還經(jīng)常要填制各種憑證，像收款憑證、付款憑證這些，這些都是會計(jì)核算的基礎(chǔ)資料。寫職責(zé)的時候，可以強(qiáng)調(diào)一下，出納填制憑證時必須做到真實(shí)、完整、準(zhǔn)確，千萬別圖省事隨便填，不然會影響到整個財務(wù)報表的真實(shí)性。

還有就是票據(jù)管理了，出納要妥善保管好公司所有的票據(jù)，包括發(fā)票、支票、匯票等等。尤其是支票這類重要票據(jù)，更得小心謹(jǐn)慎，開具支票時要仔細(xì)核對收款單位名稱、金額大小寫、用途等信息，稍微馬虎一點(diǎn)，后果可能就很嚴(yán)重。

書寫經(jīng)驗(yàn)52人覺得有用

建筑勞務(wù)財務(wù)出納的工作性質(zhì)比較特殊，和其他公司里的出納工作有些不一樣。這類崗位既要熟悉基本的財務(wù)流程，又要了解建筑行業(yè)的具體情況。寫這類崗位的職責(zé)時，得先把工作范圍搞清楚。比如，負(fù)責(zé)日常的現(xiàn)金收付、銀行結(jié)算，還有工資發(fā)放之類的常規(guī)任務(wù)肯定少不了，但建筑工地上的資金往來可能涉及一些特殊的環(huán)節(jié)，像工程款支付、材料費(fèi)結(jié)算什么的，都得寫進(jìn)去。

有時候，寫這類職責(zé)描述容易忽略細(xì)節(jié)。比如，有些人在寫的時候，會忘記提到票據(jù)管理這部分。其實(shí)，建筑勞務(wù)這邊的票據(jù)種類挺多，有發(fā)票、收據(jù)，還有各種報銷單據(jù)，這都需要出納每天整理好，分類存檔，要是漏掉這一條，整個職責(zé)描述就顯得不完整了。而且，這里頭還涉及到稅務(wù)申報，雖然不是每天都做，但也得明確指出這個工作是定期要完成的任務(wù)之一。

書寫注意事項(xiàng)：

出納還要跟項(xiàng)目經(jīng)理和材料員打交道，確保每一筆資金流動都有記錄可查。這中間難免會有溝通上的問題，比如有時候?qū)Ψ教峁┑馁Y料不全，或者填寫的信息不準(zhǔn)確，這就需要出納自己去核實(shí)情況。如果職責(zé)里沒提這一點(diǎn)，那這份描述就顯得太理想化了。

還有就是，有些企業(yè)在寫崗位職責(zé)時，喜歡強(qiáng)調(diào)工作紀(jì)律，比如不得挪用公款、不得私自處理公司資產(chǎn)之類的。這些當(dāng)然重要，但寫的時候最好結(jié)合實(shí)際案例來說，這樣更有說服力。比如，之前某個項(xiàng)目因?yàn)橘Y金監(jiān)管不到位，導(dǎo)致款項(xiàng)被誤用了，最后給企業(yè)帶來了損失。這樣的例子就能很好地提醒出納人員重視自己的職責(zé)。

書寫經(jīng)驗(yàn)98人覺得有用

財務(wù)部的出納工作，說起來挺復(fù)雜的，但其實(shí)也沒那么難。主要是負(fù)責(zé)公司資金的收付、管理現(xiàn)金和銀行存款這些事情。要是想寫好這個崗位的職責(zé)，得先搞清楚具體的工作內(nèi)容。比如，每天要清點(diǎn)現(xiàn)金，看看賬目跟實(shí)際的錢是不是對得上，還有就是去銀行存取款的時候要注意單據(jù)的填寫，別漏了什么重要的信息。

出納還得多留意公司的賬戶變動情況，像是收到客戶的付款要及時入賬，給供應(yīng)商付款的時候也要核對好金額和賬號。有時候會有員工報銷，這時候就需要仔細(xì)審核發(fā)票和單據(jù)，確保沒有虛報的情況發(fā)生。如果遇到大額的資金流動，最好能提前跟領(lǐng)導(dǎo)匯報一下，這樣心里也有個底。

出納的工作不僅僅是這些，還要配合其他部門的工作。像是跟會計(jì)那邊對接賬目，有時候會計(jì)需要的數(shù)據(jù)得盡快提供給他們。還有就是公司的一些重要文件，像支票、印章之類的，出納得保管好，不能隨便亂放，不然出了問題就麻煩了。

有時候?qū)懼鴮懼?，會發(fā)現(xiàn)自己把“支票”寫成了“票據(jù)”，雖然意思差不多，但總覺得有點(diǎn)不妥。另外，出納工作涉及到錢的事情，馬虎不得，所以平時要多留個心眼，別因?yàn)橐粫r疏忽給公司帶來損失。要是能養(yǎng)成良好的習(xí)慣，比如每次做完一筆交易都做好記錄，那工作起來就會輕松不少。

寫崗位職責(zé)的時候，得結(jié)合實(shí)際情況，不能光寫表面的東西。比如，有些公司可能還會要求出納定期做資金分析報告，這就要根據(jù)公司的需求來調(diào)整。還有，出納有時候還得參與一些臨時的任務(wù)，像緊急支付之類的，這就需要有一定的應(yīng)變能力。

書寫經(jīng)驗(yàn)83人覺得有用

出納這個崗位在財務(wù)部門里挺重要的，主要就是管錢管賬的。先說現(xiàn)金，每天得清點(diǎn)一下庫存現(xiàn)金，看看是不是跟賬上的數(shù)字對得上。要是發(fā)現(xiàn)多了或者少了，就得趕緊找原因，別藏著掖著，該報備就報備。還有就是收付款的時候要仔細(xì)核對單據(jù)，不能馬虎，這可是直接關(guān)系到公司的資金安全。

銀行那邊的工作也不能落下，每個月初要把銀行存款日記賬和銀行對賬單好好核對一遍，確保沒有遺漏或者差錯。如果發(fā)現(xiàn)有未達(dá)賬項(xiàng)，需要及時跟進(jìn)處理，不然會影響月底的報表編制。另外，出納還得負(fù)責(zé)保管好相關(guān)的票據(jù)和印章，不能隨便亂放，萬一丟了麻煩就大了。

有時候會碰到一些緊急情況，比如臨時要支付一筆款項(xiàng)，這時候就得迅速反應(yīng)，按照流程走，不能因?yàn)橹本褪÷员匾牟襟E。還有，報銷單據(jù)的整理也很關(guān)鍵，要分類清楚，不能混在一起，這樣會計(jì)審核的時候才方便。

有時候可能會遇到同事急著要錢辦事的情況，這個時候既要滿足需求，又要保證手續(xù)齊全，不能為了趕時間就把程序給忽略了。而且每次做完一筆業(yè)務(wù)都要登記到賬本上，別嫌麻煩，這是最基本的規(guī)矩。

有時候在填寫支票或者開具發(fā)票的時候，可能會不小心寫錯數(shù)字，這就得馬上改正過來，千萬別怕麻煩。另外，月末的時候要編制銀行余額調(diào)節(jié)表，這個工作量不大，但必須認(rèn)真對待，畢竟涉及到資金的安全性。

書寫經(jīng)驗(yàn)30人覺得有用

寫財務(wù)出納崗位職責(zé)的時候，得先搞清楚這個崗位的核心任務(wù)是什么。簡單說，就是管錢的，這錢可不能出一點(diǎn)差錯。比如每天核對賬目，確保每一筆收支都有記錄，還要保證現(xiàn)金和銀行存款的平衡。聽起來挺簡單的，但實(shí)際上每一項(xiàng)都得特別仔細(xì)，因?yàn)橐徊恍⌒木涂赡艹龃髥栴}。

平時工作中，出納還得負(fù)責(zé)日常報銷審核，看看發(fā)票是不是齊全，金額對不對。有時候公司會有員工借款的情況，這也要登記清楚，到期了催著還錢，不能拖太久。要是碰上月底或者年底盤點(diǎn)，那就更忙了，要清點(diǎn)庫存現(xiàn)金，核對銀行對賬單，確保賬實(shí)相符。要是賬面和實(shí)際金額對不上，那可就麻煩了，領(lǐng)導(dǎo)追問起來，誰都扛不住。

書寫注意事項(xiàng)：

出納還經(jīng)常要跟其他部門打交道。比如說采購部，他們買東西花的錢得由出納來付款，這就需要提前做好預(yù)算。要是預(yù)算超了，就得跟領(lǐng)導(dǎo)匯報，看能不能追加經(jīng)費(fèi)。還有銷售部那邊，收回來的貨款要及時存進(jìn)銀行，不能積壓在手里，不然影響資金周轉(zhuǎn)。有時候還會遇到緊急情況，比如客戶臨時要求退款，這時候就需要快速反應(yīng)，按流程處理好。

出納的工作也不全是數(shù)字游戲。有時得填寫各種報表，這些表格格式都是固定的，填錯了就會被審計(jì)發(fā)現(xiàn)。而且每個月都要向財務(wù)經(jīng)理提交一份資金流動報告，這份報告得寫得條理清晰，不能含糊其辭。要是老板突然問起某個項(xiàng)目的支出情況，你得馬上能報出來，這就要求平時做事情要用心記牢。

其實(shí)寫崗位職責(zé)的時候，沒必要追求太正式的措辭。只要把具體的工作內(nèi)容羅列出來就行，這樣方便新人上手。比如“負(fù)責(zé)每日現(xiàn)金盤點(diǎn)”、“每月編制銀行余額調(diào)節(jié)表”之類的。不過有時候可能會忘記加上一些細(xì)節(jié)，比如“負(fù)責(zé)保管財務(wù)章”這種看似不起眼的小事，其實(shí)也是工作的一部分。要是遺漏了，到時候出了問題就不好交代了。

還有一點(diǎn)需要注意，出納崗位的職責(zé)最好能體現(xiàn)專業(yè)性?？梢砸靡恍I(yè)的會計(jì)術(shù)語，比如“應(yīng)收款管理”、“費(fèi)用報銷審核”等。這樣不僅顯得正規(guī)，也能讓別人一眼看出這是個專業(yè)性強(qiáng)的崗位。不過有時候?qū)懼鴮懼赡軙选百M(fèi)用報銷”寫成“費(fèi)用報賬”，雖然意思差不多，但總感覺有點(diǎn)別扭。這種小地方雖然不影響大局，但還是盡量改過來比較好。