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教務(wù)管理組崗位職責(zé)怎么寫(xiě)(精選8篇)

發(fā)布時(shí)間:2025-07-19 19:30:02 查看人數(shù):26

教務(wù)管理組崗位職責(zé)

【第1篇】教務(wù)管理組崗位職責(zé)怎么寫(xiě)250字

1.印發(fā)各主體班次的教學(xué)計(jì)劃以及編制、印發(fā)教學(xué)實(shí)施計(jì)劃(課程表)。

2.掌握教學(xué)進(jìn)度,檢查督促各教學(xué)環(huán)節(jié)實(shí)施情況,并負(fù)責(zé)日常的教學(xué)調(diào)度。

3.負(fù)責(zé)聯(lián)絡(luò)校外兼職教授和省直有關(guān)單位領(lǐng)導(dǎo)來(lái)校講課并做好相應(yīng)的接待工作。核發(fā)講課酬金。

4.統(tǒng)計(jì)和復(fù)核教師在主體班次授課時(shí)數(shù),并辦理發(fā)放課時(shí)津貼工作。

5.按時(shí)編制、印發(fā)校歷。

6.協(xié)助做好主體班次的教務(wù)工作。

7.負(fù)責(zé)本處有關(guān)材料打印工作和其他服務(wù)性工作。

8.負(fù)責(zé)本科室業(yè)務(wù)檔案的收集和整理。

9.完成上級(jí)交辦的其他工作任務(wù)。

書(shū)寫(xiě)經(jīng)驗(yàn)45人覺(jué)得有用

教務(wù)管理組的崗位職責(zé)其實(shí)挺講究實(shí)際操作的,得把具體的工作內(nèi)容說(shuō)清楚,但又不能太死板。比如,你得提到日常工作里需要處理的一些事情,像課程安排,學(xué)生檔案整理什么的。這部分內(nèi)容最好結(jié)合具體的學(xué)校情況來(lái)寫(xiě),比如有些學(xué)校的教學(xué)計(jì)劃特別復(fù)雜,那就要詳細(xì)點(diǎn)說(shuō)明這個(gè)崗位需要對(duì)接哪些部門(mén),負(fù)責(zé)哪些細(xì)節(jié)。

像我們之前有個(gè)同事寫(xiě)的就比較接地氣,他說(shuō)這個(gè)崗位不僅要負(fù)責(zé)日常的教學(xué)安排,還得隨時(shí)留意老師們的反饋,有時(shí)候老師臨時(shí)有事請(qǐng)假,就得趕緊調(diào)整課表,這事聽(tīng)起來(lái)簡(jiǎn)單,做起來(lái)可麻煩了。他當(dāng)時(shí)寫(xiě)的時(shí)候可能有點(diǎn)趕時(shí)間,就直接寫(xiě)了“協(xié)調(diào)教師調(diào)課,確保教學(xué)秩序正常運(yùn)轉(zhuǎn)”,這句雖然簡(jiǎn)練,但總覺(jué)得少了點(diǎn)人情味。其實(shí)可以稍微展開(kāi)點(diǎn),比如“遇到突發(fā)狀況,比如某位老師因病請(qǐng)假,要及時(shí)聯(lián)系其他老師頂上,保證教學(xué)進(jìn)度不受影響?!?/p>

還有個(gè)地方需要注意,寫(xiě)崗位職責(zé)的時(shí)候,別光顧著寫(xiě)大方向的事,得把一些具體的小任務(wù)也列出來(lái)。比如,每個(gè)月都要統(tǒng)計(jì)學(xué)生的出勤率,這事看著不起眼,但其實(shí)很重要,要是漏掉一個(gè)環(huán)節(jié),可能會(huì)影響后續(xù)的一些評(píng)估工作。我之前看到一份職責(zé)描述,寫(xiě)到這個(gè)部分時(shí),大概是這么寫(xiě)的:“每月統(tǒng)計(jì)學(xué)生出勤率,數(shù)據(jù)上報(bào)給相關(guān)負(fù)責(zé)人?!蔽矣X(jué)得這里就可以再補(bǔ)充一句,比如“并將統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)存檔,以便日后查閱”,這樣看起來(lái)就更完整了。

書(shū)寫(xiě)注意事項(xiàng):

教務(wù)管理組的職責(zé)里肯定少不了跟學(xué)生打交道的部分。這部分內(nèi)容可以寫(xiě)得活潑一點(diǎn),比如“定期組織學(xué)生座談會(huì),聽(tīng)取他們的意見(jiàn)和建議”。這句寫(xiě)得不錯(cuò),不過(guò)我感覺(jué)后面還可以補(bǔ)一句,“及時(shí)將學(xué)生的訴求反饋給相關(guān)部門(mén)”,這樣前后呼應(yīng),顯得更有條理。

【第2篇】院校教務(wù)管理人員崗位職責(zé)怎么寫(xiě)250字

1.負(fù)責(zé)組織編制各專業(yè)實(shí)施性教學(xué)計(jì)劃、課程目標(biāo)管理文本編制、教師學(xué)期教學(xué)任務(wù)表等,保證日常教學(xué)的有序進(jìn)行。

2.組織教學(xué)的常規(guī)檢查及平時(shí)檢查,及時(shí)收集教學(xué)信息并做好期中、期末教學(xué)分析。

3.根據(jù)學(xué)期開(kāi)課計(jì)劃及時(shí)編制學(xué)期教材使用計(jì)劃交圖書(shū)館采購(gòu)協(xié)助做好教師、學(xué)生教材發(fā)放工作。

4.協(xié)助處長(zhǎng)做師資培養(yǎng)、教師業(yè)務(wù)競(jìng)賽等事項(xiàng)的組織準(zhǔn)備工作。

5.協(xié)助處長(zhǎng)做好師資考核的基礎(chǔ)工作。

6.負(fù)責(zé)指導(dǎo)學(xué)習(xí)部的工作。

7.負(fù)責(zé)升學(xué)班的教學(xué)組織管理工作。

8.完成領(lǐng)導(dǎo)指派的其它工作任務(wù)并兼任一定量的課堂教學(xué)任務(wù)。

書(shū)寫(xiě)經(jīng)驗(yàn)49人覺(jué)得有用

院校教務(wù)管理這個(gè)工作聽(tīng)起來(lái)挺復(fù)雜的,說(shuō)白了就是得負(fù)責(zé)學(xué)校的教學(xué)安排,從課程表排布到考試組織,再到學(xué)生學(xué)籍管理,都得操心。這活兒既需要耐心,還得懂點(diǎn)教育學(xué)和心理學(xué),不然真搞不定。

像排課表這件事,不能光看課時(shí)數(shù)就往里塞,得考慮到老師的空檔、教室資源分布,還有學(xué)生的學(xué)習(xí)進(jìn)度。比如說(shuō)數(shù)學(xué)系的課最好別扎堆排,不然學(xué)生一整天都在算題,腦子都要炸了。不過(guò)有時(shí)候忙起來(lái),可能會(huì)忘了檢查一下教室有沒(méi)有沖突,要是有個(gè)大教室臨時(shí)被占了,那麻煩可就大了。

再說(shuō)到成績(jī)管理這部分,每個(gè)學(xué)生的分?jǐn)?shù)記錄必須準(zhǔn)確無(wú)誤,畢竟這關(guān)系到畢業(yè)資格。但人一多,難免會(huì)有點(diǎn)疏漏。像上次我就遇到過(guò)這么個(gè)事,有個(gè)學(xué)生的成績(jī)單上少記了一門(mén)選修課的成績(jī),后來(lái)還是他自己發(fā)現(xiàn)了,這才趕緊補(bǔ)上去。這種事情要是沒(méi)人提醒,很可能就被忽略了。

還有就是跟老師溝通這塊,教務(wù)管理人員得像個(gè)橋梁一樣,既要傳達(dá)學(xué)校的規(guī)定,又要收集老師們的意見(jiàn)。有時(shí)候老師們提出的意見(jiàn)很合理,但可能因?yàn)槲募鬓D(zhuǎn)慢了點(diǎn),沒(méi)能及時(shí)調(diào)整,這就有點(diǎn)遺憾了。其實(shí),教務(wù)工作挺瑣碎的,有時(shí)候一個(gè)環(huán)節(jié)沒(méi)盯緊,后面就會(huì)出一堆麻煩事。

除了日常事務(wù),還得處理一些突發(fā)情況。比如某個(gè)老師突然生病請(qǐng)假,就得趕緊找代課老師頂上,還得通知學(xué)生調(diào)整上課地點(diǎn)。這種事情一來(lái),時(shí)間緊任務(wù)重,很容易顧此失彼。有一次我就是這樣,一邊忙著聯(lián)系代課老師,一邊還要改學(xué)生的課表,結(jié)果差點(diǎn)把另一個(gè)班的課程給忘掉了。

【第3篇】教務(wù)教學(xué)管理崗位職責(zé)怎么寫(xiě)300字

職責(zé)描述:

1、負(fù)責(zé)集團(tuán)成人教育事業(yè)部相關(guān)教學(xué)及教務(wù)管理工作;

2、負(fù)責(zé)學(xué)員數(shù)據(jù)的收集、統(tǒng)計(jì)、分析;

3、負(fù)責(zé)成教課程安排及教師安排對(duì)接,監(jiān)督上課情況,期中期末考試組織及管理,學(xué)生學(xué)籍檔案及畢業(yè)情況管理;

4、關(guān)注渠道客戶的服務(wù)需求和業(yè)務(wù)水平,根據(jù)需要開(kāi)展培訓(xùn)工作,維護(hù)客戶關(guān)系;

5、關(guān)注合作高校的服務(wù)滿意度,維護(hù)與合作高校的良好合作關(guān)系;

任職要求:

1. 全日制本科及以上學(xué)歷;

2. 3年以上相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)歷或管理工作經(jīng)歷,熱愛(ài)教育事業(yè);

3. 具有較好的邏輯思維能力及語(yǔ)言表達(dá)能力;

4. 有一定的組織領(lǐng)導(dǎo)能力及公文寫(xiě)作能力。

5. 熟練使用office辦公軟件。

書(shū)寫(xiě)經(jīng)驗(yàn)24人覺(jué)得有用

教務(wù)教學(xué)管理崗位職責(zé)怎么寫(xiě)

教務(wù)教學(xué)管理這活兒,說(shuō)起來(lái)挺復(fù)雜的。得先把工作的核心搞清楚,像是課程安排、學(xué)生檔案、考試組織什么的,這些都是基本盤(pán)。像課程表的編制,就不是隨便排排課就行,要考慮教室資源、師資力量,還得顧著學(xué)生的作息時(shí)間。要是碰上什么突發(fā)情況,比如老師臨時(shí)請(qǐng)假,就得趕緊調(diào)整,保證教學(xué)秩序不受影響。

學(xué)生檔案這部分也很重要。每個(gè)學(xué)生的成績(jī)、考勤、獎(jiǎng)懲記錄都得留檔,這不僅是學(xué)校的要求,也是對(duì)學(xué)生負(fù)責(zé)的一種體現(xiàn)。有時(shí)候會(huì)有家長(zhǎng)來(lái)查問(wèn)孩子的成績(jī)或者表現(xiàn),這時(shí)候就需要從檔案里調(diào)資料,不能含糊。檔案管理得好不好,直接影響到后續(xù)的工作效率,甚至可能影響到學(xué)校的口碑。

考試組織這塊,得提前做好規(guī)劃。考場(chǎng)布置、監(jiān)考人員安排、試卷印刷什么的,每一個(gè)環(huán)節(jié)都不能馬虎。尤其是大型考試,像期末考、升學(xué)考之類的,得確保萬(wàn)無(wú)一失。別看只是個(gè)后勤保障工作,其實(shí)壓力挺大的,一個(gè)環(huán)節(jié)出岔子,后果可能很?chē)?yán)重。

還有就是配合教學(xué)部門(mén)開(kāi)展各種活動(dòng),比如講座、競(jìng)賽之類的。這些活動(dòng)能豐富學(xué)生的校園生活,也能提升教學(xué)質(zhì)量。組織這類活動(dòng)的時(shí)候,得提前跟各部門(mén)溝通好,確?;顒?dòng)順利進(jìn)行。有時(shí)候活動(dòng)方案需要修改,就得反復(fù)琢磨,直到大家都滿意為止。

有時(shí)候會(huì)遇到一些特殊情況,比如說(shuō)有學(xué)生因?yàn)榧彝ピ蛏暾?qǐng)休學(xué)或者退學(xué),這時(shí)候就需要處理相關(guān)手續(xù)。這事不能拖,得盡快辦妥,不然會(huì)影響學(xué)生的學(xué)業(yè)進(jìn)展。另外,還得分清輕重緩急,有些事情看似不大,但處理不好就會(huì)變成麻煩事。

教務(wù)教學(xué)管理的工作瑣碎且復(fù)雜,需要耐心和細(xì)致。有時(shí)候忙起來(lái),一天到晚都在處理各種事務(wù),有時(shí)候又會(huì)覺(jué)得沒(méi)什么大事。但其實(shí)每一件小事都關(guān)乎整個(gè)教學(xué)體系的正常運(yùn)轉(zhuǎn)。要是某個(gè)環(huán)節(jié)出了差錯(cuò),很可能會(huì)影響到學(xué)校的整體形象。所以干這行的,得時(shí)刻保持警惕,不能掉以輕心。

有時(shí)候也會(huì)碰到一些棘手的問(wèn)題,比如學(xué)生之間的矛盾、家長(zhǎng)的投訴之類。這些問(wèn)題處理不好,可能就會(huì)引發(fā)更大的麻煩。這時(shí)候就需要冷靜分析,找到問(wèn)題的關(guān)鍵所在,然后采取合適的措施去解決。當(dāng)然,有時(shí)候也可能因?yàn)樾畔⒉粚?duì)稱,導(dǎo)致處理結(jié)果不盡如人意,但這都是工作中難免的事情。

【第4篇】教務(wù)管理教師崗位職責(zé)怎么寫(xiě)450字

任職要求:

1、大專及以上學(xué)歷,教育相關(guān)專業(yè)優(yōu)先,有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

2、良好的親和力和語(yǔ)言表達(dá)能力,條理清晰,普通話標(biāo)準(zhǔn);

3、具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神;具有良好的人際交往能力、組織能力、溝通能力。

4、熟悉使用辦公軟件,具備制表制圖等辦公自動(dòng)化能力,具有良好的文案功底。

5、黨員、有教師資格證優(yōu)先。

6、熟悉教務(wù)日常工作流程,優(yōu)秀的應(yīng)屆生亦可培養(yǎng);

崗位職責(zé):

1、做好教務(wù)處日常工作的維系工作,并執(zhí)行。

2、收發(fā)教務(wù)處文件、資料、,組織教學(xué)跟蹤調(diào)查;

3、配合課題組和專業(yè)責(zé)任人完成教學(xué)工作;

4、管理教師調(diào)課時(shí)間表,調(diào)度教室,收發(fā)學(xué)生名單、學(xué)生登記表,受理并審批學(xué)生緩考申請(qǐng)等;

5、組織校級(jí)教學(xué)督導(dǎo)員開(kāi)展教學(xué)檢查;

6、受理教學(xué)過(guò)程中各類問(wèn)題,并協(xié)調(diào)各部門(mén)積極處理;

7、組織開(kāi)展每學(xué)期開(kāi)學(xué)初、期中、期末教學(xué)檢查工作;

8、協(xié)助教務(wù)教學(xué)部門(mén)確保教學(xué)工作正常運(yùn)行。

9、與各高校事務(wù)聯(lián)系及處理10、配合學(xué)校的日常教育教學(xué)工作以及招生工作.

10、配合學(xué)校的日常教育教學(xué)工作以及招生工作.

書(shū)寫(xiě)經(jīng)驗(yàn)63人覺(jué)得有用

教務(wù)管理教師這個(gè)崗位,說(shuō)起來(lái)還挺復(fù)雜的。既要負(fù)責(zé)學(xué)生的課程安排,還得盯著教學(xué)進(jìn)度,時(shí)不時(shí)還要跟各個(gè)部門(mén)協(xié)調(diào)資源,真是個(gè)操心活兒。寫(xiě)崗位職責(zé)的時(shí)候,得先把具體的工作內(nèi)容列清楚,別含糊其辭。比如,教務(wù)管理教師需要定期檢查老師的教案,看看是不是符合學(xué)校的教學(xué)大綱。這一步很重要,因?yàn)榻贪钢苯雨P(guān)系到課堂效果,要是教案寫(xiě)得馬虎了,學(xué)生學(xué)得也不踏實(shí)。

書(shū)寫(xiě)注意事項(xiàng):

教務(wù)管理教師還得組織各種考試,從命題到閱卷再到成績(jī)統(tǒng)計(jì),每個(gè)環(huán)節(jié)都不能出岔子。要是哪次考試出了差錯(cuò),不僅影響學(xué)生的成績(jī),還可能引發(fā)家長(zhǎng)的不滿。所以在這個(gè)過(guò)程中,必須仔細(xì)核對(duì)每一個(gè)步驟,確保萬(wàn)無(wú)一失。當(dāng)然,有時(shí)候事情多起來(lái),難免會(huì)有些疏忽,比如把某門(mén)課的時(shí)間記錯(cuò)了,結(jié)果導(dǎo)致教室安排沖突,這種事情雖然不常見(jiàn),但是一旦發(fā)生就麻煩了。

除了日常的教學(xué)事務(wù),教務(wù)管理教師還得處理一些突發(fā)情況。比如,某個(gè)老師臨時(shí)請(qǐng)假,就得趕緊找人代課,還得通知學(xué)生調(diào)整上課時(shí)間。這事聽(tīng)起來(lái)簡(jiǎn)單,但其實(shí)挺考驗(yàn)人的應(yīng)變能力。有時(shí)候信息傳遞不及時(shí),就容易出問(wèn)題,比如學(xué)生不知道換了老師,到了教室才發(fā)現(xiàn)沒(méi)人上課,場(chǎng)面就會(huì)很尷尬。

還有就是跟其他部門(mén)的溝通協(xié)調(diào)。教務(wù)管理教師得經(jīng)常跟后勤部門(mén)打交道,像是申請(qǐng)教室、采購(gòu)教材之類的,都需要提前做好計(jì)劃。如果溝通不到位,很可能耽誤工作進(jìn)展。比如有一次,因?yàn)楹笄谀沁厸](méi)及時(shí)送來(lái)教材,結(jié)果好幾個(gè)班級(jí)都沒(méi)法正常上課,這事后來(lái)鬧得挺大。所以平時(shí)得跟后勤保持聯(lián)系,有什么需求盡早提出來(lái),免得臨陣磨槍手忙腳亂。

再說(shuō)到學(xué)生的學(xué)籍管理,這也是教務(wù)管理教師的重要職責(zé)之一。新生入學(xué)的時(shí)候,要把他們的資料錄入系統(tǒng),畢業(yè)的時(shí)候也要辦理離校手續(xù)。這中間涉及的信息特別多,什么學(xué)號(hào)、姓名、專業(yè)、聯(lián)系方式之類的,缺一不可。要是哪個(gè)環(huán)節(jié)出了紕漏,比如學(xué)號(hào)錄錯(cuò)了,后續(xù)的很多工作都會(huì)受影響。所以每次錄入信息的時(shí)候,都得反復(fù)核對(duì),確保不出差錯(cuò)。

【第5篇】教務(wù)管理部崗位職責(zé)任職要求怎么寫(xiě)100字

教務(wù)管理部崗位職責(zé)

崗位要求:

1 會(huì)一點(diǎn)平面設(shè)計(jì),會(huì)畫(huà)畫(huà)

2 細(xì)心富有責(zé)任心

3 組織管理學(xué)生,配合授課老師進(jìn)行教務(wù)工作

4 配合市場(chǎng)部進(jìn)行宣傳招生

教務(wù)管理部崗位

書(shū)寫(xiě)經(jīng)驗(yàn)30人覺(jué)得有用

教務(wù)管理部的崗位職責(zé)任職要求怎么寫(xiě)?這事得從實(shí)際工作出發(fā),別光顧著套模板。比如教務(wù)這塊兒,主要就是管教學(xué)安排,具體來(lái)說(shuō),就是排課表、盯考試、檢查教案質(zhì)量什么的。這中間,排課表是個(gè)技術(shù)活兒,要考慮教室資源、老師時(shí)間還有學(xué)生人數(shù),要是沒(méi)統(tǒng)籌好,一準(zhǔn)兒出岔子。所以呀,這個(gè)崗位得有個(gè)懂行的人坐鎮(zhèn),最好是有過(guò)類似經(jīng)驗(yàn)的,不然光理論知識(shí)不行。

再比如盯考試,這事看似簡(jiǎn)單,但其實(shí)挺復(fù)雜。不僅要確??紙?chǎng)布置到位,還得防作弊。這就需要教務(wù)人員既細(xì)心又謹(jǐn)慎,稍微疏忽一點(diǎn),可能就會(huì)出大問(wèn)題。再說(shuō)到教案檢查,這可不是走馬觀花看看就行,得真正了解教學(xué)大綱的要求,知道哪些內(nèi)容是重點(diǎn),哪些環(huán)節(jié)該突出,要是只憑感覺(jué)批改,難免會(huì)漏掉一些關(guān)鍵點(diǎn)。

至于任職要求,學(xué)歷背景肯定得夠格,本科起步,最好學(xué)教育相關(guān)專業(yè)的。不過(guò)經(jīng)驗(yàn)也挺重要,沒(méi)有三兩年的實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn),真不一定能勝任。還有就是溝通能力,教務(wù)工作經(jīng)常要跟老師、學(xué)生還有家長(zhǎng)打交道,說(shuō)話得讓人聽(tīng)得進(jìn)去才行。當(dāng)然,電腦操作也是必備技能,像excel、word這些常用辦公軟件得玩得轉(zhuǎn),要是連個(gè)表格都整不明白,那可就麻煩了。

再補(bǔ)充一句,教務(wù)管理工作有時(shí)候也得有點(diǎn)耐心,畢竟事情瑣碎繁雜。有時(shí)候剛處理完一件事,又來(lái)一件,忙起來(lái)頭都大。所以,心態(tài)得調(diào)整好,不然很容易被折騰得焦頭爛額。另外,教務(wù)人員最好還能有點(diǎn)預(yù)見(jiàn)性,提前想到可能出現(xiàn)的問(wèn)題,提前做好準(zhǔn)備,這樣就能少踩不少坑。

【第6篇】教務(wù)管理人員崗位職責(zé)以及職位要求怎么寫(xiě)550字

教務(wù)管理人員也叫教學(xué)管理人員,是指教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)中,負(fù)責(zé)學(xué)員和教學(xué)資料的管理,以及學(xué)籍、考務(wù)等相關(guān)管理工作的從業(yè)人員。

教務(wù)管理人員職位要求

1.掌握教育知識(shí),熱愛(ài)教育行業(yè);

2.具有較強(qiáng)的管理協(xié)調(diào)能力;

3.具有嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真的工作態(tài)度;

4.具有較強(qiáng)的數(shù)據(jù)收集整理與分析能力;

5.具有良好的溝通能力和策劃能力;

6.能熟練操作電腦及辦公軟件;

7.能吃苦耐勞,有較強(qiáng)的抗壓能力與心理承受能力。

教務(wù)管理人員崗位職責(zé)

1.參與并協(xié)助學(xué)校有關(guān)部門(mén)制定教學(xué)、科研、行政、社會(huì)服務(wù)等方面的設(shè)備購(gòu)置計(jì)劃,并負(fù)責(zé)設(shè)備安裝使用、檢驗(yàn)及維修管理等事宜;

2.傳達(dá)招生、教務(wù)、考務(wù)、學(xué)籍、畢業(yè)辦證有關(guān)信息,負(fù)責(zé)招生網(wǎng)上錄取及教務(wù)部門(mén)網(wǎng)上信息傳遞工作;

3.負(fù)責(zé)學(xué)員及教學(xué)資料的收集、整理、分析、歸檔及相關(guān)教學(xué)服務(wù)工作;

4.與學(xué)籍管理人員、考務(wù)管理人員密切配合,及時(shí)通過(guò)網(wǎng)絡(luò)收集、上報(bào)、下載教務(wù)、考務(wù)管理的有關(guān)信息和資料;

5.制定學(xué)校教學(xué)工作計(jì)劃,明確教學(xué)工作目標(biāo),保證學(xué)校教學(xué)工作有計(jì)劃、有步驟、有條不紊地運(yùn)轉(zhuǎn);

6.建立和健全學(xué)校教學(xué)管理系統(tǒng),明確職責(zé)范圍,發(fā)揮管理機(jī)構(gòu)及人員的作用;

7.加強(qiáng)教師的教學(xué)質(zhì)量和學(xué)生的學(xué)習(xí)質(zhì)量管理;

8.加強(qiáng)教務(wù)行政管理工作;

9.完成領(lǐng)導(dǎo)指派的其它工作任務(wù)并兼任一定量的課堂教學(xué)任務(wù)。

書(shū)寫(xiě)經(jīng)驗(yàn)35人覺(jué)得有用

教務(wù)管理人員的崗位職責(zé)和職位要求該怎么寫(xiě)?這事得好好琢磨一下。先說(shuō)崗位職責(zé),別一上來(lái)就列出一大串干巴巴的任務(wù)清單,那樣看著太官方了??梢詮娜粘9ぷ鞯膸讉€(gè)關(guān)鍵點(diǎn)入手,比如教學(xué)安排這塊,得把課程表排好,還得盯著老師們的上課情況,看看有沒(méi)有遲到早退什么的。還有就是學(xué)生的成績(jī)管理,這個(gè)挺重要的,成績(jī)出來(lái)后要及時(shí)錄入系統(tǒng),不然家長(zhǎng)和學(xué)生都等著急。

再說(shuō)下具體的事務(wù)性工作,像是各種考試的組織協(xié)調(diào),這可不是個(gè)小活兒。從考場(chǎng)布置到監(jiān)考人員安排,再到試卷的分發(fā)回收,每個(gè)環(huán)節(jié)都不能出岔子。另外,還得分清輕重緩急,有些緊急通知得第一時(shí)間傳達(dá)下去,不能拖拉。要是碰上什么突發(fā)狀況,比如說(shuō)某個(gè)教室臨時(shí)壞了,就得趕緊找備用場(chǎng)地,保證教學(xué)活動(dòng)正常進(jìn)行。

至于職位要求,學(xué)歷背景肯定是個(gè)門(mén)檻,本科以上起步比較合適。不過(guò)光有學(xué)歷還不夠,實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)也很關(guān)鍵。最好是有過(guò)類似崗位的工作經(jīng)歷,這樣上手快。溝通能力也得強(qiáng),畢竟打交道的對(duì)象五花八門(mén),有老師、學(xué)生,還有家長(zhǎng),說(shuō)話辦事都要講究方式方法。當(dāng)然,電腦操作也不能落下,辦公軟件用得溜才能應(yīng)對(duì)各種報(bào)表統(tǒng)計(jì)之類的活兒。

有時(shí)候?qū)懙臅r(shí)候容易帶點(diǎn)個(gè)人情緒,比如看到某些同事做事拖沓,心里難免會(huì)有點(diǎn)小抱怨。但寫(xiě)的時(shí)候最好把這些情緒壓一壓,專注于描述事實(shí)就好。比如說(shuō)提到某項(xiàng)任務(wù)完成得不夠理想,可以直接點(diǎn)出具體的問(wèn)題所在,像“上次的考試安排出了點(diǎn)小紕漏,個(gè)別考場(chǎng)的座位安排不合理,導(dǎo)致考生換座耽誤了不少時(shí)間?!边@樣既指出了問(wèn)題,又不會(huì)顯得太尖銳。

寫(xiě)的時(shí)候還要注意語(yǔ)言風(fēng)格,根據(jù)不同單位的情況調(diào)整。要是給高校寫(xiě)的,可以稍微正式一點(diǎn);要是給職校寫(xiě)的,就可以輕松些。比如說(shuō)“學(xué)校的教學(xué)計(jì)劃得按時(shí)推進(jìn),不能老是拖著”,這種接地氣的說(shuō)法可能更適合職業(yè)學(xué)校那種氛圍。不過(guò)話說(shuō)回來(lái),寫(xiě)得太隨意也不行,畢竟這是正式文件,得給人專業(yè)的感覺(jué)。

有時(shí)候?qū)懼鴮?xiě)著思路會(huì)亂,比如剛寫(xiě)到考試安排,忽然想起前幾天有個(gè)同事搞錯(cuò)了學(xué)籍檔案的位置,差點(diǎn)鬧出大笑話。這種細(xì)節(jié)雖然真實(shí),但還是少提為妙,重點(diǎn)還是要把崗位職責(zé)和要求交代清楚。還有,千萬(wàn)別把所有的東西一股腦兒全塞進(jìn)去,要學(xué)會(huì)提煉要點(diǎn),把最核心的部分突出顯示出來(lái)。

【第7篇】教務(wù)管理教師崗位職責(zé)任職要求怎么寫(xiě)100字

教務(wù)管理教師崗位職責(zé)

小學(xué)到高中各科教師,教務(wù)教學(xué)管理人員 貴州學(xué)必達(dá)教育咨詢有限責(zé)任公司 貴州學(xué)必達(dá)教育咨詢有限責(zé)任公司,學(xué)必達(dá) 能者上,有干勁者上,有夢(mèng)想者上

教務(wù)管理教師崗位

書(shū)寫(xiě)經(jīng)驗(yàn)59人覺(jué)得有用

教務(wù)管理教師這個(gè)崗位的職責(zé)該怎么寫(xiě)?得結(jié)合具體的工作場(chǎng)景,還得有點(diǎn)兒技巧。比如,你要先想清楚這份工作到底要做哪些事情,然后再把這些事情用比較清晰的話說(shuō)出來(lái)。

比如開(kāi)頭這部分,你可以這么寫(xiě):“負(fù)責(zé)日常教學(xué)計(jì)劃的制定和調(diào)整,確保課程表合理排布?!边@句話聽(tīng)起來(lái)就蠻專業(yè)的,而且直奔主題,一下子就點(diǎn)明了主要任務(wù)。不過(guò)有時(shí)候?qū)懙臅r(shí)候可能會(huì)漏掉一些細(xì)節(jié),像沒(méi)提到具體的溝通對(duì)象,比如跟教研組或者校領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)之類的。但這不是大問(wèn)題,畢竟大家心里都明白,只是沒(méi)寫(xiě)全罷了。

接下來(lái)可以補(bǔ)充點(diǎn)更細(xì)致的內(nèi)容,“參與各類考試組織工作,包括命題、監(jiān)考、閱卷等環(huán)節(jié)”。這里其實(shí)也可以做得再周到些,比如說(shuō)考試前后的準(zhǔn)備工作,像檢查考場(chǎng)設(shè)備什么的,可能就沒(méi)寫(xiě)進(jìn)去。但總的來(lái)說(shuō),這樣的描述已經(jīng)能讓人知道這是個(gè)很關(guān)鍵的角色了。

至于任職要求,也得花點(diǎn)心思去琢磨。比如,可以強(qiáng)調(diào)“熟悉教育法律法規(guī),具備較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力”。這句話聽(tīng)著就很正式,不過(guò)在寫(xiě)的時(shí)候可能會(huì)不小心把“組織協(xié)調(diào)”寫(xiě)成“組織協(xié)調(diào)性”,雖然不影響理解,但總覺(jué)得有點(diǎn)怪怪的。另外,最好還能加上點(diǎn)軟技能,像是“善于與師生溝通交流”,這樣顯得更全面一些。

還有就是要注意語(yǔ)言風(fēng)格,要是面對(duì)的是高校的教務(wù)管理教師,那用詞就得稍微學(xué)術(shù)化一點(diǎn);如果是中小學(xué)的話,就可以輕松活潑些。比如中學(xué)的教務(wù)老師可能更注重“落實(shí)教學(xué)常規(guī)檢查”,而大學(xué)的教務(wù)老師則可能更關(guān)注“推進(jìn)教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控體系完善”。

最后別忘了提到一點(diǎn),那就是持續(xù)學(xué)習(xí)的能力?!安粩喔聦I(yè)知識(shí),適應(yīng)教育信息化發(fā)展需求?!边@句話看起來(lái)沒(méi)什么毛病,但其實(shí)寫(xiě)的時(shí)候也可能出現(xiàn)小問(wèn)題,比如不小心把“信息化”寫(xiě)成“信息現(xiàn)代化”,雖然意思差不多,但仔細(xì)看還是能察覺(jué)出來(lái)的。

【第8篇】教務(wù)管理師崗位職責(zé)任職要求怎么寫(xiě)300字

教務(wù)管理師崗位職責(zé)

教務(wù)人員/班主任/學(xué)習(xí)管理師 北京零點(diǎn)陸壹捌科技有限公司 北京零點(diǎn)陸壹捌科技有限公司,零點(diǎn)陸壹捌職位描述:

1、對(duì)學(xué)生進(jìn)行個(gè)性化的學(xué)習(xí)管理和服務(wù),指導(dǎo)和幫助學(xué)生學(xué)習(xí),培養(yǎng)學(xué)生良好學(xué)習(xí)習(xí)慣,提升學(xué)習(xí)能力和學(xué)習(xí)成績(jī);

2、積級(jí)與家長(zhǎng)溝通,反饋和溝通學(xué)生學(xué)習(xí)情況,助成家校教育的合力,幫助學(xué)生成長(zhǎng);

3、輔助和監(jiān)督教師的個(gè)性化教學(xué),確保學(xué)生學(xué)習(xí)計(jì)劃的實(shí)施,保證個(gè)性化輔導(dǎo)的良好效果;

4、與家長(zhǎng)積極溝通,促進(jìn)課時(shí)續(xù)費(fèi)及家長(zhǎng)轉(zhuǎn)介紹客戶。

任職要求:

1、大專及以上學(xué)歷,師范類專業(yè)優(yōu)先;

2、熱愛(ài)個(gè)性化教育行業(yè),有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

3、有較強(qiáng)的溝能力,責(zé)任心強(qiáng),富有親和力,有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神。

教務(wù)管理師崗位

書(shū)寫(xiě)經(jīng)驗(yàn)63人覺(jué)得有用

教務(wù)管理師這個(gè)崗位的職責(zé)和要求其實(shí)挺講究的,得結(jié)合具體工作環(huán)境來(lái)說(shuō)。一般來(lái)說(shuō),教務(wù)管理師的工作就是確保教學(xué)計(jì)劃能順利開(kāi)展,從課程安排到學(xué)生檔案管理都得兼顧到。像每天都要盯著課表,看看有沒(méi)有沖突的地方,要是發(fā)現(xiàn)時(shí)間對(duì)不上,就得趕緊調(diào)整。還有,學(xué)生考試成績(jī)匯總也是重要任務(wù)之一,這事可馬虎不得,數(shù)字錯(cuò)了會(huì)影響后續(xù)很多事。

至于要求,得有點(diǎn)耐心,因?yàn)榻虅?wù)工作瑣碎又復(fù)雜。像處理學(xué)生的學(xué)籍變更,從申請(qǐng)到審核再到最終確認(rèn),每個(gè)環(huán)節(jié)都不能出岔子。而且最好懂點(diǎn)教育相關(guān)的法規(guī)政策,這樣遇到問(wèn)題的時(shí)候心里有底。當(dāng)然,溝通能力也得強(qiáng),畢竟經(jīng)常要跟老師、家長(zhǎng)還有學(xué)生打交道,說(shuō)話得讓人聽(tīng)著舒服才行。

有時(shí)候,教務(wù)管理師還得負(fù)責(zé)組織一些活動(dòng),比如講座或者競(jìng)賽之類的。這就需要提前做好規(guī)劃,場(chǎng)地布置、設(shè)備調(diào)試什么的都得操心。要是碰上突發(fā)狀況,比如臨時(shí)換講師或者設(shè)備故障,就只能靠現(xiàn)場(chǎng)隨機(jī)應(yīng)變了。不過(guò)這活兒也有好處,能學(xué)到不少東西,特別是對(duì)學(xué)校運(yùn)作流程的理解會(huì)越來(lái)越深。

書(shū)寫(xiě)注意事項(xiàng):

教務(wù)管理師還要管好各種文件資料,什么報(bào)名表、成績(jī)單、考勤記錄之類的,得分類存檔,方便以后查。要是哪天領(lǐng)導(dǎo)突然要數(shù)據(jù),你得能迅速找出來(lái),不然就麻煩了。所以平時(shí)養(yǎng)成良好習(xí)慣很重要,該歸檔的文件及時(shí)歸檔,別堆著,否則到時(shí)候找起來(lái)費(fèi)勁。

有時(shí)候事情多了難免會(huì)忙亂,像某天忽然接到通知說(shuō)有個(gè)重要會(huì)議要開(kāi),結(jié)果發(fā)現(xiàn)會(huì)議室已經(jīng)被別的部門(mén)占了,這時(shí)候就需要靈活應(yīng)對(duì),要么換個(gè)地方,要么調(diào)整時(shí)間。雖然這樣的小插曲不算少見(jiàn),但只要心里有數(shù),慢慢摸索出規(guī)律,就會(huì)覺(jué)得沒(méi)那么難搞了。

教務(wù)管理組崗位職責(zé)怎么寫(xiě)(精選8篇)

教務(wù)管理組的崗位職責(zé)其實(shí)挺講究實(shí)際操作的,得把具體的工作內(nèi)容說(shuō)清楚,但又不能太死板。比如,你得提到日常工作里需要處理的一些事情,像課程安排,學(xué)生檔案整理什么的。這部分內(nèi)容最好結(jié)合具體的學(xué)校情況來(lái)寫(xiě),比如有些學(xué)校的教學(xué)計(jì)劃特別復(fù)雜,那就要詳細(xì)點(diǎn)說(shuō)明這個(gè)崗位需要對(duì)接哪些部
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