【第1篇】采購(gòu)、銷售經(jīng)理崗位職責(zé)職位要求怎么寫450字
職位要求:
1.負(fù)責(zé)公司的采購(gòu)、銷售業(yè)務(wù)管理工作,精通采購(gòu)流程,有良好的溝通能力、談判能力和成本控制意識(shí),數(shù)字敏感,帳務(wù)清晰,分析總結(jié)能力強(qiáng),具有較強(qiáng)的自學(xué)能力和溝通能力、敏銳的分析判斷能力和協(xié)調(diào)能力。
2.熟練掌握采購(gòu)、銷售流程,指導(dǎo)采購(gòu)員、計(jì)劃員、銷售員開展日常工作,能及時(shí)協(xié)調(diào)解決采購(gòu)物料、生產(chǎn)使用、客戶服務(wù)過(guò)程中所產(chǎn)生的供貨及質(zhì)量問(wèn)題。
3.完善公司采購(gòu)、銷售制度, 制定并優(yōu)化采購(gòu)流程 , 控制采購(gòu)質(zhì)量、庫(kù)存與成本;完成采購(gòu)涉及的詢價(jià)、比價(jià)、招投標(biāo)、合同簽訂和交付等工作;跟蹤采購(gòu)產(chǎn)品相關(guān)交付工作,協(xié)助解決采購(gòu)、銷售問(wèn)題,配合分管領(lǐng)導(dǎo)做好相關(guān)的管理工作。
4. 能夠熟練應(yīng)用erp軟件(sap),有強(qiáng)烈的工作責(zé)任感和良好的職業(yè)道德、敬業(yè)精神及團(tuán)隊(duì)精神,熟悉汽車沖壓焊接物料、有汽車零部件企業(yè)經(jīng)歷為佳。
5. 年齡30-35歲,??埔陨蠈W(xué)歷,5年以上任職管理經(jīng)驗(yàn)。
崗位要求:
學(xué)歷要求:本科
語(yǔ)言要求:不限
年齡要求:不限
工作年限:5-10年
書寫經(jīng)驗(yàn)81人覺(jué)得有用
寫崗位職責(zé)的時(shí)候,得結(jié)合具體的工作內(nèi)容和要求來(lái)寫。比如采購(gòu)經(jīng)理,這崗位主要負(fù)責(zé)聯(lián)系供應(yīng)商,確保原材料的質(zhì)量和價(jià)格都合適。平時(shí)需要經(jīng)常跟供應(yīng)商溝通,看看有沒(méi)有新的產(chǎn)品供應(yīng),要是發(fā)現(xiàn)有性價(jià)比更高的供應(yīng)商,就得及時(shí)調(diào)整合作方。
銷售經(jīng)理,重點(diǎn)就是開拓市場(chǎng)了。每天都要跑客戶,了解市場(chǎng)需求,然后制定銷售策略。這工作挺忙的,不僅要完成銷售目標(biāo),還得維護(hù)好老客戶的感情,爭(zhēng)取讓他們多下單。有時(shí)候接到客戶投訴,還得第一時(shí)間處理,不然會(huì)影響公司的聲譽(yù)。
采購(gòu)這一塊,還要負(fù)責(zé)管理庫(kù)存,定期盤點(diǎn),防止物資積壓或者短缺。采購(gòu)經(jīng)理得熟悉各種材料的價(jià)格走勢(shì),這樣才能在談判時(shí)占據(jù)主動(dòng)權(quán)。要是對(duì)市場(chǎng)行情不了解,很容易被供應(yīng)商忽悠,買回來(lái)的東西質(zhì)量不行還貴。
銷售那邊,除了跑業(yè)務(wù),還得帶新人。新員工剛?cè)肼毑欢?,很多事情得手把手教。比如怎么?bào)價(jià),怎么跟客戶談合同,這些都是基本功。銷售經(jīng)理得教會(huì)他們?nèi)绾螒?yīng)對(duì)突發(fā)情況,比如客戶突然變卦了怎么辦,這時(shí)候就需要靈活應(yīng)變了。
對(duì)于采購(gòu)經(jīng)理來(lái)說(shuō),除了日常的供應(yīng)商管理,還得參與一些大的項(xiàng)目采購(gòu)。大型項(xiàng)目的采購(gòu)流程比較復(fù)雜,涉及的資金也多,所以得格外小心謹(jǐn)慎。不能光顧著便宜,質(zhì)量不過(guò)關(guān)的話,后期維修成本會(huì)很高,反而得不償失。
銷售經(jīng)理,除了帶團(tuán)隊(duì),還得關(guān)注競(jìng)品的情況。競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的動(dòng)作會(huì)影響到市場(chǎng)份額,所以得時(shí)刻留意同行的動(dòng)態(tài)。要是發(fā)現(xiàn)對(duì)手推出了新產(chǎn)品,咱們這邊也得趕緊跟進(jìn),不然客戶可能就被搶走了。
采購(gòu)這塊,還有一些文件管理工作。比如合同的簽訂、執(zhí)行情況的跟蹤,這些都需要做好記錄。萬(wàn)一出了問(wèn)題,翻起記錄來(lái)方便查找原因。銷售經(jīng)理也一樣,客戶的檔案得保存好,每次拜訪都要詳細(xì)記錄下來(lái),下次拜訪時(shí)就能有針對(duì)性地準(zhǔn)備資料。
不過(guò)有時(shí)候?qū)懙臅r(shí)候容易把一些細(xì)節(jié)忽略掉,比如采購(gòu)經(jīng)理的職責(zé)里沒(méi)提到需要審核供應(yīng)商資質(zhì),這個(gè)其實(shí)很重要。銷售經(jīng)理那邊,可能也沒(méi)強(qiáng)調(diào)定期組織銷售培訓(xùn),這對(duì)提升團(tuán)隊(duì)能力很有幫助。這些小地方雖然不起眼,但長(zhǎng)期來(lái)看影響挺大的。
【第2篇】超市采購(gòu)總監(jiān)崗位職責(zé)怎么寫350字
超市采購(gòu)總監(jiān) 易太便利(超市)連鎖 福建省易太商業(yè)運(yùn)營(yíng)管理有限公司,易太便利連鎖,易太便利(超市)連鎖,易太 主要工作內(nèi)容:
1、負(fù)責(zé)采購(gòu)資源與渠道的開發(fā),供應(yīng)商的定期評(píng)估和訪談;
2、負(fù)責(zé)規(guī)劃各品類年度和月度銷售和毛利率目標(biāo);
3、負(fù)責(zé)新品的引進(jìn)和淘汰;
4、負(fù)責(zé)供應(yīng)商的協(xié)調(diào),并對(duì)供應(yīng)商進(jìn)行考核和評(píng)估;
5、負(fù)責(zé)組織人員進(jìn)行新店的市調(diào)和訂單的制作;
6、負(fù)責(zé)為全年促銷計(jì)劃,組織提供商品和活動(dòng)的資源;
7、負(fù)責(zé)組織編制和調(diào)整不同經(jīng)營(yíng)形態(tài)門店的陳列圖;
任職資格要求:
1、大專以上學(xué)歷,采購(gòu)管理相關(guān)專業(yè);
2、十年以上采購(gòu)經(jīng)驗(yàn),三年以上同等職位管理經(jīng)驗(yàn);
3、熟悉采購(gòu)業(yè)務(wù)流程,具備商品采購(gòu)相關(guān)的財(cái)經(jīng)法律、法規(guī)知識(shí);
4、具有良好的職業(yè)道德紀(jì)錄;
5、分析能力強(qiáng),熟悉商品采購(gòu)程序,具有優(yōu)秀的談判技巧和供應(yīng)商管理能力。
書寫經(jīng)驗(yàn)18人覺(jué)得有用
在寫超市采購(gòu)總監(jiān)的崗位職責(zé)時(shí),得琢磨清楚這個(gè)職位具體干什么。這可不是簡(jiǎn)單地把一堆任務(wù)堆在一起就完事了,得結(jié)合實(shí)際情況,把工作流程和重點(diǎn)都涵蓋進(jìn)去。比如,采購(gòu)總監(jiān)肯定得負(fù)責(zé)供應(yīng)商管理,從挑選合適的供應(yīng)商到維持長(zhǎng)期合作關(guān)系,這中間的溝通協(xié)調(diào)工作少不了。還有就是貨品的進(jìn)銷存管理,每天都有大量商品進(jìn)出倉(cāng)庫(kù),庫(kù)存量多少、進(jìn)貨頻率多高,這些都需要精準(zhǔn)把控,不然就可能缺貨或者積壓。
再比如,價(jià)格談判這塊兒也是個(gè)關(guān)鍵點(diǎn)。采購(gòu)總監(jiān)需要跟供貨商談價(jià)格,既要保證采購(gòu)成本低,又得確保產(chǎn)品質(zhì)量過(guò)關(guān)。有時(shí)候?yàn)榱藸?zhēng)取更好的條件,還得跑幾趟去實(shí)地考察,看看對(duì)方的生產(chǎn)能力、倉(cāng)儲(chǔ)條件什么的。不過(guò)在這過(guò)程中,可能會(huì)遇到一些突發(fā)情況,比如供應(yīng)商突然漲價(jià),這時(shí)候就得靈活應(yīng)對(duì),想辦法找到替代方案,或者跟對(duì)方協(xié)商調(diào)整條款。
書寫注意事項(xiàng):
超市采購(gòu)總監(jiān)還肩負(fù)著控制成本的任務(wù)。日常運(yùn)營(yíng)中,各種促銷活動(dòng)、團(tuán)購(gòu)業(yè)務(wù)都會(huì)影響到采購(gòu)計(jì)劃,這就要求采購(gòu)總監(jiān)得提前做好預(yù)算規(guī)劃,合理安排采購(gòu)數(shù)量。要是預(yù)算超支了,公司領(lǐng)導(dǎo)那邊不好交代,所以得時(shí)刻關(guān)注財(cái)務(wù)報(bào)表,及時(shí)調(diào)整策略。有時(shí)候可能因?yàn)橐粫r(shí)疏忽沒(méi)注意到某些細(xì)節(jié),導(dǎo)致采購(gòu)金額超出預(yù)期,這就需要后續(xù)花時(shí)間去彌補(bǔ)了。
再說(shuō)到團(tuán)隊(duì)管理方面,采購(gòu)總監(jiān)得帶好自己的團(tuán)隊(duì),分配工作任務(wù),監(jiān)督執(zhí)行進(jìn)度。每個(gè)員工的工作表現(xiàn)都得留意,要是有人工作態(tài)度不認(rèn)真或者效率不高,就得及時(shí)提醒改進(jìn)。不過(guò)有時(shí)候因?yàn)槭虑樘嗵s,難免會(huì)忽略掉個(gè)別員工的表現(xiàn),這樣就可能導(dǎo)致團(tuán)隊(duì)士氣下降,進(jìn)而影響整體業(yè)績(jī)。
小編友情提醒:
采購(gòu)總監(jiān)還需要定期做數(shù)據(jù)分析,通過(guò)統(tǒng)計(jì)銷售數(shù)據(jù)、庫(kù)存周轉(zhuǎn)率等指標(biāo),找出潛在的問(wèn)題并制定解決方案。比如發(fā)現(xiàn)某種商品銷量一直下滑,就得分析原因,是市場(chǎng)需求變化還是競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手搶了風(fēng)頭。然后據(jù)此調(diào)整采購(gòu)策略,增加熱銷產(chǎn)品的進(jìn)貨量,減少滯銷品的庫(kù)存。要是分析的時(shí)候漏掉了某個(gè)重要的數(shù)據(jù)維度,就可能得出片面的結(jié)論,影響決策效果。
【第3篇】采購(gòu)運(yùn)營(yíng)助理崗位職責(zé)怎么寫450字
旅游產(chǎn)品采購(gòu)與庫(kù)存運(yùn)營(yíng)助理 深圳市客路網(wǎng)絡(luò)科技有限公司 深圳市客路網(wǎng)絡(luò)科技有限公司,客路,客路旅游,客路旅行,深圳市客路網(wǎng)絡(luò)科技有限公司,客路 1.協(xié)助旅游產(chǎn)品的采購(gòu)、入庫(kù)、盤點(diǎn)票券的出入記錄
2.收集并了解市場(chǎng)信息,與商拓、市場(chǎng)、渠道與財(cái)務(wù)等相關(guān)部門的協(xié)作
3.根據(jù)銷售進(jìn)度,預(yù)測(cè)庫(kù)存需求,統(tǒng)籌采購(gòu)
職位要求:
1.旅游行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)1年以上優(yōu)先考慮,優(yōu)秀畢業(yè)生亦可
2.細(xì)心、有責(zé)任感,具有一定的數(shù)據(jù)分析能力,能承受工作壓力,熟練使用excel表格
3.學(xué)習(xí)能力強(qiáng),善于溝通,能協(xié)調(diào)與其他部門的溝通、協(xié)作
4.具有市場(chǎng)意識(shí),善于收集和了解市場(chǎng)信息
5.熱愛(ài)旅游
【klook客路福利】
1. 舒適、健康、人性化的辦公環(huán)境
2. 扁平化的團(tuán)隊(duì)管理,業(yè)務(wù)飛速發(fā)展,你的能力和價(jià)值很快會(huì)被大家看到
3. 開放和充滿激情的國(guó)際化團(tuán)隊(duì),男女高顏值并且比例協(xié)調(diào),每個(gè)人都有那么一點(diǎn)傳奇
4. 獨(dú)特的創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì)氛圍會(huì)讓你在完成工作之余,還有自己的時(shí)間學(xué)習(xí)、成長(zhǎng)
5. 體驗(yàn)klook各類活動(dòng),全球城市旅行的機(jī)會(huì)
6. 水果、零食,團(tuán)隊(duì)活動(dòng)
書寫經(jīng)驗(yàn)56人覺(jué)得有用
采購(gòu)運(yùn)營(yíng)助理這個(gè)崗位的職責(zé)其實(shí)挺復(fù)雜的,需要結(jié)合具體的工作場(chǎng)景來(lái)寫,不能太籠統(tǒng)。比如,你要描述這個(gè)崗位的核心任務(wù),就得把每天可能遇到的事情都涵蓋進(jìn)去。像負(fù)責(zé)供應(yīng)商對(duì)接這類工作,就不是簡(jiǎn)單的一句話能概括的,得提到具體的流程,像接收訂單需求、跟進(jìn)生產(chǎn)進(jìn)度、確認(rèn)交貨時(shí)間之類的。
有時(shí)候?qū)懙臅r(shí)候容易忽略一些細(xì)節(jié),比如有人會(huì)忘記寫到庫(kù)存管理這部分,只寫了采購(gòu)環(huán)節(jié)的事。實(shí)際上,采購(gòu)運(yùn)營(yíng)助理還得多留意庫(kù)存情況,確保貨物進(jìn)出平衡,不然到時(shí)候缺貨了,那麻煩就大了。還有就是合同審核這塊,不能光想著價(jià)格合適就行,還得看看條款有沒(méi)有什么漏洞,這都是日常工作的一部分。
在寫職責(zé)的時(shí)候,最好能結(jié)合企業(yè)的實(shí)際情況,這樣更有針對(duì)性。比如有些公司特別看重物流時(shí)效性,那在職責(zé)里就得突出這一點(diǎn),說(shuō)清楚如何跟蹤運(yùn)輸過(guò)程,保證貨物按時(shí)到達(dá)。要是企業(yè)對(duì)成本控制要求很高,那就得強(qiáng)調(diào)如何尋找性價(jià)比高的供應(yīng)商,而不是一味追求低價(jià)。
有時(shí)候?qū)懼鴮懼腿菀着芷袷前岩恍o(wú)關(guān)緊要的東西也寫進(jìn)去了。比如有次看到一個(gè)寫得不太好的版本,里面提到了員工福利發(fā)放之類的事情,這就有點(diǎn)多余了。采購(gòu)運(yùn)營(yíng)助理的主要職責(zé)還是圍繞采購(gòu)和運(yùn)營(yíng)展開的,跟福利什么的扯不上邊。所以寫的時(shí)候得注意聚焦,別讓其他東西分散了注意力。
書寫注意事項(xiàng):
語(yǔ)言表達(dá)上也要注意,有時(shí)候?yàn)榱孙@得正式,寫得太過(guò)書面化反而不好。像“協(xié)助完成相關(guān)工作”這種話就太模糊了,應(yīng)該改成更具體的描述,比如“協(xié)助制定采購(gòu)計(jì)劃并執(zhí)行”。還有些人喜歡用一些復(fù)雜的句子,結(jié)果讀起來(lái)特別繞口,比如“通過(guò)與多方溝通協(xié)調(diào)的方式,確保各項(xiàng)工作的順利推進(jìn)”,不如直接說(shuō)“多溝通協(xié)調(diào),推動(dòng)工作進(jìn)展”。
還有個(gè)小問(wèn)題需要注意,就是標(biāo)點(diǎn)符號(hào)有時(shí)候會(huì)用錯(cuò)。比如頓號(hào)和逗號(hào)混著用,明明該用逗號(hào)的地方卻用了頓號(hào),這就會(huì)讓句子看起來(lái)怪怪的。還有些地方括號(hào)沒(méi)配對(duì),這種小問(wèn)題雖然不影響理解,但看著總歸不舒服。
【第4篇】采購(gòu)招標(biāo)助理崗位職責(zé)怎么寫250字
崗位職責(zé):
1、開展項(xiàng)目采購(gòu)策劃,組織編制項(xiàng)目采購(gòu)計(jì)劃并組織實(shí)施
2、組織工程類戰(zhàn)略采購(gòu)及集中采購(gòu)工作
3、開展公司的工程類招標(biāo),組織編制采購(gòu)方案和招標(biāo)文件
4、組織開展供方考察、資格預(yù)審、發(fā)標(biāo)、開標(biāo)、評(píng)標(biāo)、定標(biāo)
5、負(fù)責(zé)供方市場(chǎng)資源調(diào)查、資格預(yù)審及認(rèn)證
6、組織開展供方動(dòng)態(tài)評(píng)估,督促供方進(jìn)行績(jī)效改進(jìn)
7、負(fù)責(zé)合同洽談、簽訂與交底,負(fù)責(zé)采購(gòu)相關(guān)資料整理、歸檔
任職資格:
1、全日制本科及以上學(xué)歷,工民建等相關(guān)專業(yè);
2、3年以上相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn);
3、熟悉房地產(chǎn)開發(fā)流程,了解并掌握采購(gòu)技巧,熟悉工程類招標(biāo)業(yè)務(wù)流程。
書寫經(jīng)驗(yàn)19人覺(jué)得有用
采購(gòu)招標(biāo)助理這個(gè)崗位的職責(zé)其實(shí)挺復(fù)雜的,主要得清楚公司需求,知道哪些東西需要買,還得熟悉流程。像是跟供應(yīng)商聯(lián)系,看看他們的報(bào)價(jià),然后做記錄,這些都得做好。還有就是,得參與招標(biāo)文件的編制工作,這可不是隨便寫寫就行的,得確保文件里的條款合理合法,不然以后出了問(wèn)題麻煩就大了。
平時(shí)要留意市場(chǎng)動(dòng)態(tài),了解行情變化,這樣在采購(gòu)的時(shí)候才能心里有底,不至于被坑。有時(shí)候接到投標(biāo)單位的文件,要仔細(xì)檢查有沒(méi)有遺漏,格式對(duì)不對(duì),這些都是基本功。另外,還得整理好各種資料,分類歸檔,方便以后查用。如果碰到特殊情況,比如項(xiàng)目緊急,那就要加班加點(diǎn)配合完成任務(wù),這是職業(yè)操守的一部分。
有時(shí)候會(huì)遇到一些小問(wèn)題,比如說(shuō)采購(gòu)單上的數(shù)量寫錯(cuò)了,或者供應(yīng)商提供的材料不符合要求,這時(shí)候就得及時(shí)溝通解決,不能拖著不管。還有,合同簽訂前一定要反復(fù)核對(duì),尤其是金額和付款方式之類的細(xì)節(jié),稍微出點(diǎn)差錯(cuò)可能就會(huì)帶來(lái)不必要的麻煩。
部門開會(huì)的時(shí)候,得記下領(lǐng)導(dǎo)交代的任務(wù),會(huì)后落實(shí)到位。要是有新同事入職,還得多帶一帶,教他們熟悉業(yè)務(wù)。不過(guò)有時(shí)候也會(huì)忘記跟進(jìn)某些事項(xiàng),這就需要自己多留個(gè)心眼,別等到出了紕漏才想起來(lái)。
【第5篇】生產(chǎn)采購(gòu)工程師崗位職責(zé)怎么寫400字
生產(chǎn)采購(gòu)工程師 重塑能源 上海重塑能源科技有限公司,ltd,re-fire technology co.,上海重塑能源科技,重塑科技,重塑能源 1、供應(yīng)商開發(fā):開發(fā)零部件供應(yīng)商;
2、配合項(xiàng)目進(jìn)度計(jì)劃完成零部件供應(yīng)商定點(diǎn);
3、按照部門目標(biāo)完成零件年度降價(jià),優(yōu)化賬期和質(zhì)保期;
4、供應(yīng)商績(jī)效評(píng)估:組織并完成供應(yīng)商績(jī)效評(píng)估;
5、供應(yīng)商管理:制定與供應(yīng)商的合作策略,根據(jù)不同的策略維護(hù)與供應(yīng)商的關(guān)系
崗位要求:
1. 全日制本科及以上學(xué)歷,2年以上汽車零部件或制造業(yè)采購(gòu)工作經(jīng)驗(yàn);
2. 熟悉商業(yè)法務(wù)條款,熟悉國(guó)家、地方政府燃料電池行業(yè)政策、燃料電池行業(yè)情況
3. 熟悉零部件供應(yīng)商行業(yè)情況,熟悉零部件專業(yè)知識(shí),零部件結(jié)構(gòu)構(gòu)成以及成本構(gòu)成;
4. 成本分析以及模型建立能力;
5. 良好的的談判技巧;
6. 善于社交,與供應(yīng)商建立良好的關(guān)系;
7. 善于溝通,良好的跨部門協(xié)調(diào)組織能力;
8. 執(zhí)行力、專注力、善于思考、大局觀;
9. 認(rèn)同重塑企業(yè)文化。
書寫經(jīng)驗(yàn)50人覺(jué)得有用
生產(chǎn)采購(gòu)工程師這個(gè)崗位,說(shuō)到底就是要把生產(chǎn)環(huán)節(jié)中的物料管理好,確保整個(gè)流程順暢無(wú)阻。這份工作得清楚供應(yīng)商的情況,熟悉采購(gòu)流程,還要能跟內(nèi)部各部門協(xié)調(diào)配合。比如,接到生產(chǎn)計(jì)劃后,要迅速判斷哪些材料需要采購(gòu),什么時(shí)候到貨最合理,這中間涉及很多細(xì)節(jié),比如供應(yīng)商報(bào)價(jià)單上的條款是不是明確,運(yùn)輸時(shí)間能不能滿足生產(chǎn)需求。
有時(shí)候,采購(gòu)的材料種類繁多,從原材料到零部件,每種都有不同的規(guī)格和標(biāo)準(zhǔn),這就需要對(duì)產(chǎn)品工藝有所了解。要是碰到緊急情況,比如某批物料臨時(shí)缺貨,就得馬上聯(lián)系備選供應(yīng)商,甚至可能要重新調(diào)整生產(chǎn)計(jì)劃。在這個(gè)過(guò)程中,溝通能力特別重要,不僅要跟供應(yīng)商談妥價(jià)格和交期,還得向內(nèi)部匯報(bào)進(jìn)度,確保大家都清楚當(dāng)前狀況。
書寫注意事項(xiàng):
做采購(gòu)工作,賬目管理也不能忽視。每次采購(gòu)?fù)瓿珊螅眉皶r(shí)核對(duì)發(fā)票和訂單,確保財(cái)務(wù)那邊沒(méi)有出入。如果遇到退貨或者索賠的情況,更得謹(jǐn)慎處理,既要維護(hù)公司利益,又不能得罪供應(yīng)商。當(dāng)然,這行還有一點(diǎn)比較麻煩的就是合同簽訂,條款必須仔細(xì)審核,尤其是付款方式和違約責(zé)任,稍有不慎就可能引發(fā)糾紛。
再說(shuō)到庫(kù)存這塊兒,合理控制很重要。過(guò)量囤積會(huì)占用資金,少了又怕影響生產(chǎn)。所以平時(shí)得留意市場(chǎng)動(dòng)態(tài),了解原材料的價(jià)格波動(dòng)趨勢(shì),這樣就能把握采購(gòu)時(shí)機(jī)。還有,對(duì)于一些特殊材料,最好提前建立長(zhǎng)期合作關(guān)系,畢竟這類東西往往供應(yīng)渠道有限,一旦斷供就會(huì)很被動(dòng)。
其實(shí),采購(gòu)工作除了專業(yè)技能外,心態(tài)也很關(guān)鍵。面對(duì)各種突發(fā)狀況,保持冷靜很重要。有時(shí)候供應(yīng)商那邊出了問(wèn)題,可能得加班加點(diǎn)去解決,但這也是成長(zhǎng)的機(jī)會(huì)。只要積累的經(jīng)驗(yàn)足夠多,以后遇到類似的事情就不會(huì)手忙腳亂了。不過(guò)話說(shuō)回來(lái),偶爾也會(huì)因?yàn)榇中拇笠饴┑粜┬〖?xì)節(jié),比如忘記確認(rèn)某個(gè)材料的型號(hào),結(jié)果耽誤了生產(chǎn)進(jìn)度,這種時(shí)候只能吸取教訓(xùn),下次更加小心了。
【第6篇】廚房用品采購(gòu)崗位職責(zé)怎么寫200字
崗位要求:
1、大專及以上學(xué)歷;
2、熟悉周邊城市工廠信息,具有3-5年以上外貿(mào)采購(gòu)工作經(jīng)驗(yàn);
3、熟悉廚房用品、寵物用品;
4、有豐富供應(yīng)商資源,能獨(dú)立開發(fā)供應(yīng)商;
5、性格大方開朗,善于溝通,具有團(tuán)隊(duì)意識(shí);
6、能適應(yīng)出差,抗壓能力強(qiáng)者更佳。
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)開發(fā)廚房用品/寵物用品類新產(chǎn)品和新供應(yīng)商;
2、負(fù)責(zé)協(xié)助業(yè)務(wù)人員進(jìn)行產(chǎn)品報(bào)價(jià);
書寫經(jīng)驗(yàn)59人覺(jué)得有用
廚房用品采購(gòu)這個(gè)崗位的職責(zé)寫起來(lái)其實(shí)挺講究的,得結(jié)合具體的工作場(chǎng)景去描述,不然就顯得空洞了。比如,這崗位既要負(fù)責(zé)日常所需的各種鍋碗瓢盆的采購(gòu),還得兼顧質(zhì)量檢查,確保這些東西不會(huì)出問(wèn)題。要是只顧著省錢買便宜貨,結(jié)果鍋一用就變形,那麻煩就大了。
有時(shí)候,采購(gòu)人員需要對(duì)接供應(yīng)商,這過(guò)程中就需要有一定的談判能力。當(dāng)然,價(jià)格肯定是重點(diǎn),但也不能光盯著這個(gè)看,還得看看對(duì)方的供貨周期是不是靠譜,萬(wàn)一人家供貨慢了,廚房那邊就得停工,那損失可就大了。還有就是合同條款,不能馬虎,尤其是那些關(guān)于退換貨的細(xì)則,必須提前談清楚。
書寫注意事項(xiàng):
這工作還需要經(jīng)常盤點(diǎn)庫(kù)存,看看哪些東西快用完了,及時(shí)補(bǔ)充。要是等用完了才想起來(lái)下單,那就可能耽誤事。不過(guò)有時(shí)候也會(huì)遇到特殊情況,比如預(yù)算有限,這時(shí)候就要?jiǎng)觿?dòng)腦子,想辦法找到性價(jià)比高的替代品,不能為了省錢就隨便拿個(gè)次品充數(shù)。
有時(shí)候采購(gòu)員還得跑市場(chǎng),了解行情什么的,這倒不是說(shuō)每天都要出去溜達(dá)一圈,而是碰到一些特別的東西,比如新出的那種不粘涂層的炒鍋,就得去看看效果咋樣。畢竟,要是買了回來(lái)發(fā)現(xiàn)不好使,那可是要挨罵的。
還有一點(diǎn)需要注意,就是跟其他部門的溝通協(xié)調(diào)。采購(gòu)不是一個(gè)人的活兒,得和廚師長(zhǎng)還有后勤部的人都搞好關(guān)系。要是采購(gòu)來(lái)的材料不合人家心意,或者數(shù)量不對(duì)勁,那合作起來(lái)就別扭了。所以,平時(shí)多交流很重要,知道大家的需求點(diǎn)在哪里。
【第7篇】采購(gòu)兼財(cái)務(wù)崗位職責(zé)怎么寫300字
職位要求:
1)財(cái)經(jīng)類??苹蛞陨袭厴I(yè);
2)有二年或以上的會(huì)計(jì)經(jīng)驗(yàn),
3)細(xì)心,責(zé)任心強(qiáng),有一定的溝通協(xié)調(diào)能力;
4)電腦操作熟練,如office辦公軟件(excel、word)internet及速達(dá)財(cái)務(wù)軟件
5)有一定的英語(yǔ)閱讀寫能力。
崗位職責(zé):
1)負(fù)責(zé)編制記賬憑證,及對(duì)現(xiàn)金、銀行、庫(kù)存、報(bào)銷往來(lái)票據(jù)賬目的檢查和審核;
2)審核、核對(duì)和管理公司各類發(fā)票、單據(jù)等;
3)負(fù)責(zé)應(yīng)收帳款、應(yīng)付賬款和其他應(yīng)收和應(yīng)付款等科目的管理;
4)負(fù)責(zé)會(huì)計(jì)憑證、賬簿和會(huì)計(jì)報(bào)表等會(huì)計(jì)資料的匯總、編號(hào)、整理、分類歸檔整理;
5)負(fù)責(zé)管理和監(jiān)督出納人員的工作;
6)協(xié)助上級(jí)建立并嚴(yán)格執(zhí)行會(huì)計(jì)核算管理制度和會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)流程;
7)發(fā)票管理等;
8)外出辦理相關(guān)事務(wù);
9)負(fù)責(zé)采購(gòu)相關(guān)工作;
9)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
書寫經(jīng)驗(yàn)63人覺(jué)得有用
寫崗位職責(zé)的時(shí)候,得知道這個(gè)崗位到底是干嘛的。采購(gòu)兼財(cái)務(wù),那肯定得負(fù)責(zé)采購(gòu)的事,也得管著財(cái)務(wù)的事。比如,采購(gòu)這一塊兒,你要清楚供應(yīng)商的情況,貨品的質(zhì)量、價(jià)格什么的都要盯緊了。像有時(shí)候找供應(yīng)商談合作,得確保對(duì)方靠譜,不然貨不對(duì)板或者賬單有問(wèn)題就麻煩了。
說(shuō)到財(cái)務(wù)這塊兒,就得留意報(bào)銷流程,發(fā)票的真假可不能馬虎。有時(shí)候公司會(huì)有大額支出,這事你就得操心了,得看看資金流是不是正常,有沒(méi)有浪費(fèi)的地方。當(dāng)然,有時(shí)候單子太多,難免會(huì)有點(diǎn)混亂,像某天你可能記錯(cuò)了日期,把上個(gè)月的票據(jù)算到這個(gè)月來(lái)了,這事要是被領(lǐng)導(dǎo)發(fā)現(xiàn)了,就得趕緊改過(guò)來(lái)。
跟其他部門溝通也很重要。采購(gòu)的事可能需要市場(chǎng)部的意見(jiàn),財(cái)務(wù)的事又得跟銷售那邊對(duì)接。要是溝通不到位,采購(gòu)的東西沒(méi)用武之地,那采購(gòu)的錢就白花了。有時(shí)候開會(huì)的時(shí)候,可能一時(shí)緊張說(shuō)漏了嘴,把不該說(shuō)的數(shù)字脫口而出,這事得小心點(diǎn)。
書寫注意事項(xiàng):
文件歸檔也是個(gè)大事。采購(gòu)合同、財(cái)務(wù)報(bào)表這些東西都得存好,萬(wàn)一哪天審計(jì)來(lái)了,找不著東西就麻煩了。有時(shí)候忙起來(lái),文件堆得到處都是,一不留神把重要的文件夾給弄丟了,這時(shí)候就得趕緊想辦法補(bǔ)救。
【第8篇】媒介采購(gòu)主管崗位職責(zé)怎么寫500字
工作職責(zé):
1、負(fù)責(zé)制定業(yè)務(wù)線媒介投放策略,實(shí)施媒介計(jì)劃,控制項(xiàng)目預(yù)算及媒體成本;
2、推動(dòng)媒介項(xiàng)目進(jìn)展,保證效益最大化,完成總結(jié)評(píng)估;
3、獨(dú)立負(fù)責(zé)媒體談判、采買,針對(duì)投放項(xiàng)目進(jìn)行成本核算、媒體行程制定,最大化爭(zhēng)取合作權(quán)益;
4、支持分公司市場(chǎng)媒體評(píng)估、媒體談判;
5、負(fù)責(zé)建立長(zhǎng)期并穩(wěn)定的媒體關(guān)系,考察媒體環(huán)境,提升對(duì)媒體的運(yùn)用效能,深入挖掘潛在資源達(dá)成商務(wù)合作。
6、了解對(duì)應(yīng)的業(yè)務(wù)線的動(dòng)向,與品牌部建立溝通機(jī)制,配合品牌部完成媒介有效信息的輸出;
7、洞察媒體行業(yè)動(dòng)向獲取關(guān)鍵信息,整理媒體行業(yè)數(shù)據(jù),提出可行性意見(jiàn)。
任職資格:
1、本科及以上學(xué)歷
2、5年以上廣告公司媒介采購(gòu)及媒體合作工作經(jīng)驗(yàn);
3、具有資深廣告媒介拓展和商務(wù)經(jīng)驗(yàn),并取得過(guò)超千萬(wàn)量級(jí)媒體資源采購(gòu)的成功業(yè)績(jī),有一定的高質(zhì)量媒介資源和關(guān)系;
4、擅長(zhǎng)商務(wù)、拓展,溝通,有銷售特質(zhì)敏銳度,公關(guān)技巧強(qiáng),;
5、善于交流,有較強(qiáng)的協(xié)作精神和組織能力,敢于承擔(dān)責(zé)任,面對(duì)挑戰(zhàn);
6、具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)與適應(yīng)能力,能夠?qū)?nèi)外部變化作出快速反映,抗壓能力強(qiáng);
7、具備互聯(lián)網(wǎng)思維、品牌意識(shí)、數(shù)據(jù)敏感度,有較強(qiáng)數(shù)據(jù)分析能力,問(wèn)題分析和解決能力。
書寫經(jīng)驗(yàn)77人覺(jué)得有用
寫崗位職責(zé)的時(shí)候,得根據(jù)具體的崗位需求去構(gòu)思。媒介采購(gòu)主管這個(gè)崗位,主要就是負(fù)責(zé)跟供應(yīng)商打交道,把合適的媒體資源給采購(gòu)回來(lái)。比如,每天要看看市場(chǎng)上有哪些新的媒體平臺(tái)出來(lái),評(píng)估一下它們的價(jià)值,然后決定要不要合作。這事挺復(fù)雜的,因?yàn)榧纫紤]成本,又要考慮效果。如果成本太高,公司可能就不樂(lè)意了;要是效果不好,那采購(gòu)也沒(méi)什么意義。
采購(gòu)主管得經(jīng)常跟供應(yīng)商談判,這談判技巧很重要。有時(shí)候供應(yīng)商會(huì)提出一些條件,可能不太合理,這時(shí)候就得想轍去說(shuō)服他們。當(dāng)然,合同什么的也得好好看,別光聽對(duì)方說(shuō)得好聽就信了,得仔細(xì)核對(duì)條款,確保沒(méi)有漏洞。要是不小心漏掉了什么關(guān)鍵點(diǎn),后面出了問(wèn)題就很麻煩。
書寫注意事項(xiàng):
采購(gòu)主管還要對(duì)整個(gè)采購(gòu)流程進(jìn)行管理。從最初的計(jì)劃制定到最終的執(zhí)行監(jiān)控,每個(gè)環(huán)節(jié)都得盯緊了。比如,某次活動(dòng)需要特定的廣告位,那就得提前規(guī)劃好采購(gòu)時(shí)間表,不能臨時(shí)抱佛腳。有時(shí)候供應(yīng)商那邊可能會(huì)拖延交貨,這就得提前跟他們溝通好,留出足夠的時(shí)間緩沖。
有時(shí)候,采購(gòu)主管還得處理一些突發(fā)情況。比如某個(gè)供應(yīng)商突然出了狀況,沒(méi)法按時(shí)供貨了,這時(shí)候就得迅速反應(yīng),找備選方案。這種事挺考驗(yàn)人的應(yīng)變能力,平時(shí)得多積累些備用資源,這樣才能在緊急情況下從容應(yīng)對(duì)。
再說(shuō)了,采購(gòu)主管還需要定期做數(shù)據(jù)分析,看看采購(gòu)來(lái)的媒體資源到底帶來(lái)了多少價(jià)值。這個(gè)數(shù)據(jù)分析不是隨便看看就行,得深入研究那些數(shù)據(jù)背后的東西。比如點(diǎn)擊率、轉(zhuǎn)化率這些指標(biāo),得弄明白它們是怎么變化的,找出影響因素。要是分析得不準(zhǔn),就會(huì)影響后續(xù)的采購(gòu)決策。
有時(shí)候,采購(gòu)主管還要參與團(tuán)隊(duì)培訓(xùn)。畢竟手下的人水平參差不齊,有些人對(duì)市場(chǎng)行情了解得少,有些人的談判技巧也不夠成熟。這時(shí)候就得組織培訓(xùn),把大家的經(jīng)驗(yàn)分享一下。不過(guò),培訓(xùn)的時(shí)候要注意方式方法,別搞得太過(guò)死板,不然大家的積極性不高,學(xué)不到東西。